Wir bieten:
1. Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit
2. Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile Work Optionen, Home Office
3. Individuelles Onboarding
4. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
5. Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert
6. Vermögenswirksame Leistungen
7. Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets
8. Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz
9. Betriebliches Gesundheitsmanagement
10. Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und kostenlose Parkmöglichkeiten
11. Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine
12. Kostenlose Getränke
13. Option auf Kinderbetreuung
Ihre Aufgaben:
14. Begleitung neu niedergelassener Mitglieder im Rahmen einer persönlichen Patenschaft innerhalb der ersten zwei Jahre ihrer ärztlichen oder psychotherapeutischen Tätigkeit
15. Telefonische und persönliche Beratung zu aktuellen Themen der Abrechnung und Vergütung, Praxisabläufen oder Veränderungen der Praxisstruktur
16. Kooperation bei individuellen fachspezifischen Fragestellungen mit den entsprechenden Fachexperten der Geschäftsbereiche sowie Vermittlung von Lösungen
17. Persönliche Beratung an Informationsständen der KVWL bei Veranstaltungen
18. Referententätigkeit
Ihr Profil:
19. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (gerne Kaufleute im Gesundheitswesen), Medizinische Fachangestellte, Sozialversicherungsfachangestellte oder ein abgeschlossenes sozial-, medizin- oder wirtschaftswissenschaftliches Bachelorstudium
20. Gute Kenntnisse zur Gebührenordnung (EBM) sowie des Sozial- und Vertragsarztrechts
21. Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten
22. Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung
23. Flexibilität, Kommunikationsgeschick und Organisationsfähigkeit
24. Freude an eigenverantwortlicher und teamorientierter Arbeit