Ihre Rolle bei KauflandEin starkes Team erwartet dich in unserer modernen Filiale. Durch deine Leistung trägst du entscheidend zum Erfolg von Kaufland bei.Ihre Aufgaben und VerantwortungenDie Führung des gesamten Betriebsablaufs in der Filiale, einschließlich der Warenverfügbarkeit und der Personaleinsatzplanung.Führung eines Teams von etwa 100 Mitarbeitern, um ein positives Arbeitsklima zu schaffen und die Produktivität zu steigern.Das Ansprechende Erscheinungsbild der Filiale sicherzustellen, indem alle Aspekte wie Reinigung, Möbel und Ausstattung auf höchstem Niveau gehalten werden.Betriebswirtschaftliche Kennzahlen analysieren und strategische Maßnahmen zur langfristigen Steigerung des Geschäftserfolgs leiten.Ihr Profil als idealer KandidatAufnahmeprüfung oder vergleichbare Qualifikation abgeschlossen, mit relevantem Praxisbezug im Einzelhandel.Mindestens eine Stelle mit Führungsaufgaben innegehabt, z.B. Marktleiter, Filialleiter oder Hausleiter im Lebensmitteleinzelhandel.Gute Kenntnisse über den Einzelhandel, seine Vorteile und Herausforderungen.Hohe Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit, um Mitarbeiter und Kunden gleichermaßen zufriedenzustellen.Betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie unternehmerisches Denken und Handeln.Vorteile einer Festanstellung bei KauflandErmäßigte Stundenzahl und 5-Tage-Woche, um mehr Freizeit für persönliche Angelegenheiten zu haben.Festanstellung mit Gehalt ab 86.400 €/jährlich (brutto), das sich durch starke Leistung noch erhöhen lässt.6 Wochen Urlaub pro Jahr, um Pausen zwischen Arbeitseintritten einzulegen.Professionelle Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Firma.Firmenwagen der Marke BMW zur privaten Nutzung.