Wir suchen Sie als
Kita-Leitung / Einrichtungsleitung (m/w/d) im KiFaZ St. Markus
in Vollzeit (befristet bis 31.12.2026)
Unser Kinder- und Familienzentrum ist genauso kunterbunt wie wir. Vielfältig, aufgeweckt und kreativ kümmern wir uns um 40 Kinder im Alter von drei bis sechs Jahren.
Wir sind ein fröhliches Team, das sich Kreativität und Fairness auf seine Fahne geschrieben hat. Mit großer Freude arbeiten wir mit den Kindern, mit den Familien und im Team. Wir orientieren uns am Infans-Konzept, unterstützen und begleiten jedes Kind individuell. Einen besonderen Fokus legen wir auf die Sprachförderung und die inklusive Arbeit. Im Programm unseres Kinder- und Familienzentrums finden Familien viele zusätzliche Angebote.
Ihre Aufgaben
* Begleitung unsere Kinder auf ihrem Entwicklungsweg und Aufbau einer vertrauensvolle Bindung
* Planung, Gestaltung und Reflektion von Bildungs- und Lernprozessen
* Führung und Steuerung der Einrichtung
* Umsetzung und Weiterentwicklung der Gesamtkonzeption
* Entwicklung Ihres Teams
* Kooperation mit Eltern, Stadtdekanat und der Gemeinde
Das sind Sie
* Sie sind Pädagogische Fachkraft nach §7 KitaG
* Idealerweise bringen Sie bereits erste Leitungserfahrung mit
* Sie begleiten, beobachten und fördern die Kinder, setzen Impulse und regen dadurch die kindliche Entwicklung an
* Eine empathische Grundhaltung sowie eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit bilden das Fundament Ihrer Pädagogik
* Sie pflegen eine vertrauensvolle, offene und wertschätzende Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
* Sie identifizieren sich mit christlichen Werten
Freuen Sie sich auf
Sicherheit
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer Vergütung nach AVO-DRS inkl. Jahressonderzahlung; Betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Sozialleistungen
Entwicklung
Attraktives Fortbildungsangebot; Pädagogische Tage; Interne Weiterqualifizierungsmöglichkeiten; Nachwuchsführungskräfte- und Leitungsqualifikationen
Vernetzung
Großes pädagogisches Netzwerk; Verlässliche Ansprechpersonen
Anbindung
Unterstützung bei der Wohnungssuche; Teilweise Übernahme von jobbedingten Umzugskosten; Zuschuss zu Ihrem ÖPNV-Ticket Entfaltung
Eigene Visionen und Interessen einbringen; Großer Gestaltungfreiraum; I.d.R. Verfügungszeit von 25%
Teambuilding
Motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima; Bezuschussung von Teambuilding-Maßnahmen wie z.B. Ausflüge, Weihnachtsfeier
Work-Life Balance
Flexible Teilzeitmodelle; Tarifvertrag, der die Vereinbarkeit von Familie und Beruf aufgreift; Täglich 15 Minuten Ihrer Vorbereitungszeit für Ihre Gesundheitsförderung
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Susanne Golla unter 0711 70 50 751 oder jobs-kita@vzs.drs.de zur Verfügung.
Informationen zur Einrichtung ➔