Als kompetenter Gesundheitspartner bilden die Pluspunkt Apotheken ein starkes Netzwerk auf dem Apothekenmarkt. Die Plus-Punkt Vertriebs- und Marketinggesellschaft mbH ist dabei ein innovativer Dienstleister im Bereich Marketing und Betriebswirtschaft und betreut 54 Pluspunkt Apotheken in ganz Deutschland.
Wir suchen für die Pluspunkt Apotheken zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Apotheker/in (m/w/d) der/die die Pluspunkt Apotheken in Nordwestdeutschland (Oldenburg, Hamburg, Bremen und Wilhelmshaven) vor Ort unterstützt. Während mehrerer Hospitationsphasen lernen Sie das Pluspunkt Apotheken-System umfassend kennen. Anschließend unterstützen Sie als Apotheker (m/w/d) die Inhaber der Pluspunkt Apotheken im Tagesgeschäft (HV und Backoffice) und helfen der Zentrale bei der Umsetzung von Projekten vor Ort.
Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job:
Sie unterstützen die Apothekenteams einer Region bei ihrer täglichen Arbeit
Sie sind als Botschafter (m/w/d) der Pluspunkt Apotheken unterwegs und transportieren neue Ideen in die Apotheken
Gemeinsam mit der Zentrale setzen Sie Projekte vor Ort um und optimieren Prozesse
* Mit internen Audits helfen Sie uns, das „Pluspunkt-System“ nachhaltig und effektiv umzusetzen
abgeschlossenes Pharmaziestudium und Approbation oder auf dem Weg dort hin
Spaß an der Arbeit in verschiedenen Teams und an mehreren Standorten
räumliche Flexibilität innerhalb einer festgelegten Region
kundenorientiertes Handeln und ein gutes Gespür für Menschen und Situationen
Offenheit für Zukunftsthemen rund um die Apothekenwelt
o Interesse für Projekt- und Prozessmanagement
Das bieten wir Ihnen:
eine abwechslungsreiche pharmazeutische Tätigkeit in Festanstellung mit dem Plus an Vielfalt und zukunftsorientiertem Apothekenmanagement
o Ein übertarifliches Gehalt
spannende Einblicke über den Tellerrand hinaus – z. B. durch Hospitationen in der Pluspunkt Zentrale, in der Einkaufskooperation der Guten Tag Apotheken (ELAC)und bei Industriepartnern
Fachliche und persönliche Weiterbildungen (z.B. im Bereich Telepharmazie oder Allgemeinpharmazie)
Begleitendes Onboarding für einen erfolgreichen Einstieg
breites, apothekenübergreifendes Wissensnetzwerk –Austauschmöglichkeiten durch Erfa-Gruppen, Mitarbeiter-App und Teamevents
flexible Arbeitszeitmodelle – z. B. durch längere Freiphasen zur Berücksichtigung der individuellen Lebenssituation
feste Einsatzplanung, um Beruf und Privates bestmöglich zu vereinen
mobil und flexibel mit Firmenwagen/Bahncard100 und Smartphone
Egal ob als Berufseinsteiger/in oder als Rezeptversteher/in mit größerem Erfahrungsschatz und der Motivation für einen Neustart, wir freuen uns auf Sie und Ihre Ideen zur Gestaltung der Apotheke von morgen!
Bei Fragen rund um die Bewerbung steht Ihnen unser Recruiting Team (Isabel Miller und Alexander Schubert) gern unter 0341/3085977-33 zur Verfügung.
Ein Anschreiben ist nicht notwendig – wir lernen Sie lieber persönlich kennen!
Ansprechpartner
#J-18808-Ljbffr