Ihre Aufgaben:
1. Sie führen die monatliche Gehaltsabrechnung pünktlich und eigenverantwortlich durch, unter Berücksichtigung tariflicher, betrieblicher sowie lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben.
2. Sie pflegen die Personalstamm- und Bewegungsdaten in SAP HCM und im Zeitwirtschaftssystem.
3. Sie korrespondieren mit Sozialversicherungsträgern.
4. Sie sind Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter bei Fragen zur Gehaltsabrechnung.
5. Sie erstellen Auswertungen und Statistiken.
6. Sie bereiten Steuer-, Sozialversicherungs- und Wirtschaftsprüfungen vor und begleiten diese sowie unterstützen bei den Monats- und Jahresabschlussarbeiten.
Ihr Profil:
1. Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
2. Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit SAP HCM.
3. Erste Erfahrungen in der Zeitwirtschaft sind von Vorteil.
4. Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
5. Sie haben sehr gute Kenntnisse in MS Office.
6. Sie arbeiten strukturiert und selbstständig, zeigen hohes Verantwortungsbewusstsein und haben eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.
Wir bieten:
1. Attraktive Vergütung nach Tarif.
2. 30 Tage Jahresurlaub.
3. Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
4. Flexible Arbeitszeitmodelle.
5. Option auf mobiles Arbeiten.
6. Betriebliche Altersvorsorge.
7. Zugang zur Betriebskantine.
8. Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr.
9. Sport- und Gesundheitsangebote.
10. Mitarbeiterrabatte.
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