EMSR-Planer (m/w/d)
Die Unternehmensgruppe STREICHER steht für Technologien und Services in fünf Kompetenzfeldern: Rohrleitungs- und Anlagenbau, Maschinenbau, Elektrotechnik, Tief- und Ingenieurbau und Roh- und Baustoffe. Unter dem Dach der Muttergesellschaft MAX STREICHER GmbH & Co. KG aA mit Hauptsitz in Deggendorf beschäftigt das Unternehmen an rund 30 Standorten im In- und Ausland über 4.000 Mitarbeiter.
Zur Firmenwebsite »
Anstellungsverhältnis: Vollzeit Einstiegslevel: Kaufmännischer/Technischer Angestellter Funktionsbereich: Elektrotechnik
Aufgaben
1. Basic- und Detail-Engineering im Bereich EMSR-Technik
2. Erstellung von EMSR-Plänen, Schemata und technischen Zeichnungen unter Berücksichtigung der relevanten Normen und Richtlinien
3. Schaltschrankprojektierung mit EPLAN P8 oder COMOS
4. Erstellung von Lasten- und Pflichtenheften für EMSR-Projekte
5. Kostenkalkulation und Budgetüberwachung für EMSR-Ausrüstung und –Dienstleistungen
6. Sicherstellung der Einhaltung von Terminen und Qualitätsstandards in allen Phasen der Projektabwicklung
7. Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen, um technische Anforderungen zu klären und umzusetzen
8. Erstellung von Dokumentationen
Anforderungen
9. Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich Elektrotechnik
10. Sicherer Umgang mit CAD-Tools und Erfahrung in der Erstellung von technischen Zeichnungen z.B. mit EPLAN oder COMOS
11. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
12. Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
Kontakt
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an die Personalabteilung zu Händen von:
Frau Anna Graßl
(Tel. +49(0)991 330-176)
Unsere Leistungen
Aus- und Weiterbildung
Berufsunfähig-keitsvorsorge
Betriebliche Alters-vorsorge
Firmenevents
Gesellschaft-liches Engagement
Gesundheits-maßnahmen
Gruppenunfall-versicherung
Freiwillige Sonder-zahlungen
Kostenlose Parkplätze
Kostenloser Kaffee und Tee
Moderne Maschinen und Equipment
Unbefristetes Arbeits-verhältnis
Wegegeld
Besuchen Sie uns im Social Web