Heidelberg Materials ist einer der weltweit größten integrierten Hersteller von Baustoffen und -lösungen mit führenden Marktpositionen bei Zement, Zuschlagstoffen und Transportbeton. Wir sind mit mehr als 51.000 Beschäftigten an fast 3.000 Standorten in über 50 Ländern vertreten.
Im Mittelpunkt unseres Handelns steht die Verantwortung für die Umwelt. Als Vorreiter auf dem Weg zur CO2-Neutralität und Kreislaufwirtschaft in der Baustoffindustrie arbeiten wir an nachhaltigen Baustoffen und Lösungen für die Zukunft. Unseren Kunden erschließen wir neue Möglichkeiten durch Digitalisierung.
Zur Verstärkung unseres Global Mobility und Compensation & Benefits Teams in der Konzernzentrale in Heidelberg suchen wir ab sofort und für mindestens 6 Monate / 20h pro Woche einen Werkstudenten (m/w/d) Global Mobility.
Du wirst an den Global Mobility Manager berichten und Teil eines internationalen Teams werden, das mit verschiedenen Ansprechpartnern in der gesamten Heidelberg Materials Gruppe interagiert.
DEINE NEUE HERAUSFORDERUNG
* Operative Unterstützung: Hilf dem Global Mobility und Compensation and Benefits Team im Tagesgeschäft. Du unterstützt unter anderem bei internationalen Gehaltsabrechnungen für Expats, internationalen Steuerzahlungen, dem Management unserer internationalen Krankenversicherung und unserer Pensionszusage.
* Kommunikation & Training: Unterstütze beim Aufbau einer Global Mobility Wissensplatform und bereite Trainingsmaterialien für internationale HR-Kollegen, sowie Entsandte vor.
* Datenanalyse: Hilf uns, effektive Global Mobility Reports zu erstellen. Analysiere HR-Daten, um wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen und suche nach Verbesserungsmöglichkeiten.
* Interaktion mit Mitarbeitenden weltweit: Tausche dich mit unseren globalen Stakeholdern aus. Das sind hauptsächlich HR-KollegInnen aus verschiedenen Ländern, wir haben aber auch viele Schnittstellen zur Steuer- und Rechtsabteilung, sowie zur Gehaltsabrechnung.
* Neue Technologien entdecken: Wir arbeiten mit vielen verschiedenen Systemen, unter anderem Workday, SAP und Plattformen von Drittanbietern, die wir für Global Mobility Aufgaben benötigen.
DAS BRINGST DU MIT
* Du studierst Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Psychologie, interkulturelles Management, Fremdsprachen oder einen vergleichbaren Bereich mit Schwerpunkt auf Human Resources.
* Du kennst dich gut mit MS Office-Tools aus (hauptsächlich Teams, Outlook, PowerPoint & Excel) und bist offen für neue Technologien.
* Du hast starke Kommunikationsfähigkeiten und sprichst fließend Englisch.
* Du hast eine analytische Denkweise, die es dir ermöglicht, komplexe Informationen zu analysieren und umfassende Zusammenfassungen zu erstellen, und du achtest gerne auf Details.
* Du bist motiviert, neugierig, proaktiv und arbeitest gerne in einem Team mit internationalem Hintergrund
WIR BIETEN
* Du gewinnst bei uns wertvolle Praxiserfahrung und lernst die Herausforderungen unseres Fachbereichs kennen. Dabei hast du jederzeit die Möglichkeit, auf das Know-how unseres gesamten Teams zurückzugreifen. Wir unterstützen dich immer gerne!
* Wir ermöglichen dir während deiner Zeit bei uns ein großes Angebot an Benefits. Von mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen, verschiedenen Sportangeboten und ergonomischen Arbeitsplätze bis hin zu einer hervorragenden Kantine mit vergünstigtem und gesundem Angebot ist alles dabei!
* Wir bieten dir einen Arbeitsplatz mit Verantwortung sowie die Chance, dein Karrierenetzwerk innerhalb eines internationalen Konzerns aufzubauen.
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