Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen. Als Mathematiker / Physiker für die aktuarielle Steuerung (w/m/d) nehmen Sie innerhalb eines zwölfköpfigen Teams eine essenzielle Rolle ein und arbeiten sehr eng mit den anderen Bereichen der Hauptabteilung zusammen. In der Hauptabteilung Aktuarielle Funktion wird die aktuarielle Steuerung für die Debeka Versicherungsgruppe zentral umgesetzt. Neben der Umsetzung der Anforderungen aus Solvency II liegt ein weiterer Schwerpunkt im Asset Liability -Management. In einem dynamischen Arbeitsumfeld können Sie das quantitative Risikomanagement der Debeka weiterentwickeln und prägen. Ihr Beitrag für das WIR (Weiter-)Entwicklung von Bewertungs- und Risikomodellen für die Lebens-, Kranken- oder Allgemeine Versicherung Implementieren oder Testen der verschiedenen Modellkomponenten Datenanalyse von Versicherungsbeständen bzgl. Sterblichkeitswahrscheinlichkeiten und Ausübung von Versicherungsnehmeroptionen Durchführung von Solvabilitätskapitalberechnungen, Unternehmensplanungen, Risikoanalysen, ORSA, ALM und sonstigen ad-hoc-Anforderungen Analyse, Aufbereitung und Präsentation von Berechnungsergebnissen Übernahme von Tätigkeiten im Zuge der Erstellung von interner und externer Berichterstattung Identifizierung von Automatisierungs- und Optimierungspotenzialen sowie deren Umsetzung in der dazu geeigneten Software Das wünschen wir uns erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Mathematik, Physik oder Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Ausbildung zum Aktuar (DAV) oder Bereitschaft, diese von uns gefördert zu absolvieren idealerweise erste Kenntnisse in der Programmierung, z.B. mit Java, Fortran, C/C++, Phython und/oder SQL gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Fähigkeit zur zielgruppenorientierten Präsentation von komplexen Sachverhalten praxisorientierte, selbstständige, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Freude am Arbeiten im Team Das bieten wir Ihnen Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 80% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“ attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage Familie: Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und bezuschusste Ferienfreizeiten für Kinder weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: Lena Hübner Telefonnummer: 49 (261) 4983069 E-Mail-Adresse: Lena.Huebnerdebeka.de