Als Managing Consultant (m/w/d) gestaltest du die Lösung komplexer strategischer Fragestellungen für Konzerne, mittelständische Unternehmen und Institutionen des öffentlichen Sektors. Dein Beratungsfokus liegt sowohl auf der Entwicklung von (Transformations-)Strategien als auch der Steuerung und konkreten Umsetzung.
Deine Aufgaben
1. Du entwickelst und mitverantwortest das Projektgeschäft im Raum Hamburg in den bestehenden Geschäftsfeldern Marketing Transformation, Business Transformation, People Transformation und Technology Transformation.
2. Du unterstützt das bundesweite bestehende Projektgeschäft und wirkst auf Projekten zur digitalen Transformation mit.
3. Du tauscht dich im Rahmen der Projekte direkt mit den Kunden aus, präsentierst Ergebnisse und wirkst moderierend an Workshops mit, auch von Zeit zu Zeit bei den Kunden vor Ort.
4. Du unterstützt die Unternehmensentwicklung durch Führungsverantwortung für die (Visiting) Consultants und aktive Mitwirkung in internen Projekten.
5. Du trägst signifikant zum Aufbau des Standortes in Hamburg vor Ort bei.
Requirements
6. Beruflicher Hintergrund in einer strategischen Unternehmensberatungen oder dem Inhouse Consulting
7. Du hast Referenzen im Umfeld von digitaler Transformation, strategischer Gestaltung und Einführung von neuen Technologien /, Change Management und Kommunikation, Marketing- und Vertriebsstrategien und/oder Management von Programmen und Projekten mit hohem Veränderungscharakter.
8. Sehr gute akademische Qualifikationen.
9. Ausgeprägte Leistungsbereitschaft und Ambition, Gestaltungswille und Identifikation mit unserem Geschäftsmodell und unseren Zielen charakterisieren dich.
10. Du besitzt idealerweise Erfahrung im Management von kleinen Projektteams aus Beraterinnen und Beratern oder Praktikantinnen und Praktikanten.
Benefits
11. Kompensation: Leistungsorientierte Vergütung über Marktdurchschnitt in einem attraktiven Gesamtpaket
12. Team: Freu dich auf ein starkes und dynamisches Team, indem nicht nur über alle Ebenen und ohne Hierarchien zusammengearbeitet wird, und Erfolge gemeinsam gefeiert werden.
13. Perspektive: Du entscheidest selbst, wie dein Karriereweg und dein Entwicklungstempo aussieht – Formate wie Schulungen, Mentoring, Quartalsfeedbacks und Coachings unterstützen dich dabei
14. Ausgleich: Vielfältige Angebote wie Sportmöglichkeiten, Zusatzurlaub, geregelte Arbeitszeiten und Auszeiten, um so deine Work-Life-Integration für dich optimal zu gestalten.
15. Vertrauen: Du erhältst Sicherheit und Vertrauen – Unterstützung, sind dabei für uns selbstverständlich.
EINE HERZENSANGELEGENHEIT
Vor deiner Bewerbung möchten wir Dir noch etwas sagen: Bei Next Digital zählst Du als Mensch mit allem was dazu gehört – unabhängig von Deiner Herkunft, Ethnie, Religion, Geschlechtsidentität oder Sonstigem.
Wir freuen uns auf Dich!