Aufgaben
Als Regulierungsbeauftragter Sach-Großschaden – Innendienst (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Regulierung komplexer und bedeutender Schadenfälle. Sie agieren als kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden und Partner und sorgen für eine effiziente Schadenabwicklung. Konkret erwarten Sie folgende spannende Aufgaben:
1. Vorbereitung und Durchführung von Besichtigungsterminen zur Schadenregulierung großer Sachschäden
2. Direkte Verhandlung mit Kunden, Anwälten, Sachverständigen und Maklern – Sie sind, neben dem Großschadenregulierer, das Gesicht von R+V in der Schadenregulierung
3. Ermittlung von Schadenursachen und -umfang sowie enge Zusammenarbeit mit Strafverfolgungsbehörden und Polizei
4. Disposition und Koordination von Sachverständigen, Verwertern, Sanierern und sonstigen Dienstleistern
5. Ermittlung der Entschädigungshöhe mit den Beteiligten – mit Fingerspitzengefühl und unternehmerischem Denken
6. Prüfung und Durchsetzung von Regressmöglichkeiten
Profil / Anforderungen
Für diese verantwortungsvolle Position bringen Sie Folgendes mit:
7. Ausbildung: Kaufmännische, betriebswirtschaftliche oder juristische Ausbildung
8. Fachwissen: Fundierte Kenntnisse im Versicherungsrecht sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
9. Arbeitsweise: Selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert
10. Kundenfokus: Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Handeln sind für Sie selbstverständlich
11. Flexibilität: Sie sind in der Region Wiesbaden ansässig oder haben ein sicheres Homeoffice, das den Arbeitsstandards entspricht
Benefits
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.
Aufgaben
Profil
Als Regulierungsbeauftragter Sach-Großschaden – Innendienst (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Regulierung komplexer und bedeutender Schadenfälle. Sie agieren als kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden und Partner und sorgen für eine effiziente Schadenabwicklung. Konkret erwarten Sie folgende spannende Aufgaben:
12. Vorbereitung und Durchführung von Besichtigungsterminen zur Schadenregulierung großer Sachschäden
13. Direkte Verhandlung mit Kunden, Anwälten, Sachverständigen und Maklern – Sie sind, neben dem Großschadenregulierer, das Gesicht von R+V in der Schadenregulierung
14. Ermittlung von Schadenursachen und -umfang sowie enge Zusammenarbeit mit Strafverfolgungsbehörden und Polizei
15. Disposition und Koordination von Sachverständigen, Verwertern, Sanierern und sonstigen Dienstleistern
16. Ermittlung der Entschädigungshöhe mit den Beteiligten – mit Fingerspitzengefühl und unternehmerischem Denken
17. Prüfung und Durchsetzung von Regressmöglichkeiten
Für diese verantwortungsvolle Position bringen Sie Folgendes mit:
18. Ausbildung: Kaufmännische, betriebswirtschaftliche oder juristische Ausbildung
19. Fachwissen: Fundierte Kenntnisse im Versicherungsrecht sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
20. Arbeitsweise: Selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert
21. Kundenfokus: Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Handeln sind für Sie selbstverständlich
22. Flexibilität: Sie sind in der Region Wiesbaden ansässig oder haben ein sicheres Homeoffice, das den Arbeitsstandards entspricht
Benefits
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.
R+V Allgemeine Versicherung AG
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