WIR SIND:
In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.
Als Sachbearbeiter:in (m/w/d) der Akademie sind Sie für die Organisation und Betreuung von Schulungsmaßnahmen sowie die administrative Abwicklung verantwortlich. Ihre sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise trägt maßgeblich zum reibungslosen Ablauf und zur Qualität der Weiterbildungsangebote bei. Werden Sie jetzt Teil des Teams und bringen Sie Ihre Fähigkeiten in einem motivierten Umfeld ein!
IHRE AUFGABEN:
1. Eigenständige Vor- und Nachbereitung sowie Betreuung von Schulungsmaßnahmen in der unternehmenseigenen Akademie, inkl. aller administrativen Tätigkeiten
2. Unterstützung bei der Organisation der Willkommensveranstaltungen für neue Mitarbeitende
3. Ansprechpartner:in für Schulungsteilnehmende, Referenten, Dienstleister und Hotels
4. Bestellung von Schulungsmaterial
5. Sachliche Prüfung und Freigabe von Rechnungen
6. Unterstützung bei der Einführung einer Talent Management Software
7. Betreuung der Seminarmanagement-Plattform und Unterstützung bei der Entwicklung von E-Learnings
IHR PROFIL:
8. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
9. Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Seminarmanagement sowie im Umgang mit Learning Management Systemen
10. Eine strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
11. Freundliches und serviceorientiertes Auftreten
12. Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Dienstleistungsbereitschaft
13. Sicherer Umgang mit MS Office
14. Kenntnisse in Typo3 von Vorteil
15. Kenntnisse im Umgang mit personalwirtschaftlicher Software (Rexx) sind von Vorteil
UNSER ANGEBOT:
16. BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
17. Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
18. Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
19. Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
20. Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
#QualitätBauenZukunftGestalten