Ihre Aufgaben
1. Einführung, Betreuung und kontinuierliche Verbesserung des integrierten Energiemanagementsystems gemäß DIN EN ISO 50001.
2. Durchführung und Begleitung von internen und externen Energie- und Umweltaudits zur Sicherstellung der Normkonformität und kontinuierlichen Verbesserung.
3. Aufbau, Pflege und Auswertung von Energieberichten mithilfe moderner Energiemanagementsoftware, insbesondere des Siemens Navigators.
4. Entwicklung und Umsetzung von Messkonzepten zur Erfassung und Analyse von Energieverbräuchen und -effizienz.
5. Einführung und fortlaufende Pflege von Energieleistungskennzahlen zur Messung der Energieeffizienz und Identifizierung von Optimierungspotenzialen.
6. Planung und Durchführung von Mitarbeiterschulungen zur Sensibilisierung und Qualifizierung im Bereich des Energiemanagements.
7. Identifizierung und Realisierung von Projekten zur Verbesserung der Energieeffizienz durch Analyse von Produktionsprozessen, sowie Ableitung technischer und betriebswirtschaftlicher Optimierungsmaßnahmen.
Ihre Qualifikationen
8. Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Ingenieurwissenschaften, vorzugsweise im Energie- und Umweltmanagement, Lebensmitteltechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation.
9. Mehrjährige relevante Berufserfahrung auf industriellem Niveau, idealerweise in den Bereichen Lebensmittel-, Chemieindustrie oder ähnliches.
10. Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen, wie DIN EN ISO 50001 und DIN EN ISO 14001, sowie im Fördermittelrecht, Verfahrenstechnik und anderen relevanten Bereichen des Energiemanagements.
11. Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Fragestellungen zu analysieren und innovative Lösungen im Bereich Energiemanagement umzusetzen.
12. Erfahrung in der Prozessbetreuung sowie im Umgang mit Lieferanten zur Sicherstellung der effizienten Energie- und Ressourcennutzung.
13. Sicherer Umgang mit MS Office, SAP & CAD-Programmen ist wünschenswert.
14. Aufgeschlossene und empathische Kommunikation in Deutsch und Englisch, um effektiv mit internen und externen Stakeholdern kommunizieren zu können.
Ihre Vorteile
Bei unserem Kunden arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bietet er Ihnen zusätzlich viele Benefits wie z.B. 13 Gehälter. Neben den gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bietet er Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.