Aufgaben
1. Übernehmen von Projekten zu Systemaufbauten und Integration innerhalb der internen Umgebung
2. Entstören von Fehlerbildern und Anschaltungsproblemen
3. Eigenverantwortliches Durchführen von Beratungen
4. Definieren von Dokumentationsrichtlinien mit dem Ziel einer hohen Standardisierung
5. Weiterentwickeln der technischen Standards/Richtlinien zur Bewirtschaftung der Netze und Plattformen
6. Erstellen, Bearbeiten und Auswerten von technischen Ausschreibungen zur Auswahl von Systemtechniken
7. Unterstützen bei der Definition von Netzhierarchien, -ebenen und -topologien
8. Erarbeiten von Regelwerken und Designs zur Bereitstellung effizienter Cloudplattformen zur Sicherstellung der Unternehmensanforderungen
Qualifikationen
9. Mindestens 5-jährige Berufserfahrung im ITK-Bereich, idealerweise im Bereich Cloud und Microservices
10. Fundierte Kenntnisse in Debian, RedHat Enterprise Linux, Red Hat OpenShift, Kubernetes und oder Docker Swarm als Orchestrator Tools
11. Erfahrungen in Virtualisierung mit Proxmox
12. Kenntnisse bei der Administration und Nutzung von GitLab und Ansible
13. Erweitertes Know-How in Shellscripting, Phyton, Nagios, Munin Monitoring
14. Umfangreiche Kenntnisse in Hochverfügbarkeitsarchitekturen incl. Georedundanz
15. Einschlägige Kenntnisse der Netzwerktechnologien und -architekturen, u. a. IP, DNS, Radius, NTP, IP-Switching, VoIP
16. Erfahrung im Open Source Umfeld
17. Sehr gute Deutsch- (mind. Level C1) und mind. Gute Englischkenntnisse (Level B1) in Wort und Schrift
Wir bieten
18. Unsere Unternehmenskultur : Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur per Du, flache Hierarchien und ein motiviertes Team mit Hands-on-Mentalität.
19. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten : Gezielte Förderung von Interessen, Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne und vielfältige 1&1 Versatel Akademie.
20. Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen : Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich, mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage pro Woche, Option auf Home Office nach erfolgreicher Einarbeitung, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe.
21. Office : Ergonomisch ausgestattetes Office, kostenfreie Parkplätze an fast allen Standorten und gute ÖPNV-Anbindung.
22. Gesundheitsangebote : Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, betriebliches Gesundheitsmanagement, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung, Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
23. Vorteile & Zusatzleistungen : Fahrrad-Leasing, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket, Rabatte für 1&1 Produkte, Corporate Benefits, Jubiliäumsgratifikation sowie eine Mitarbeitende werben Mitarbeitende Empfehlungsprämie.
24. Events : Regelmäßige Team Events und ein konzernweites Sommerfest.