In der Abteilung F – Förderung im Referat F3 – Zentraler technischer Prüfdienst ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Position im Team Flächenprüfung Nord
Sachbearbeiter/-in Prüfdienst (w/m/d)
zu besetzen.
Wir arbeiten in kleinen, engagierten Teams mit abwechslungsreichen Tätigkeiten im Innen- und Außendienst (mehr über uns unter: und …
- kontrollieren auf der Grundlage von Agrar-Förderanträgen in Umsetzung der Ziele der EU-Agrarförderung landesweit Flächen und Tiere landwirtschaftlicher Betriebe und anderer Unternehmen
- arbeiten papierlos mit modernen Softwarelösungen - nutzen Tablets, Drohnen, satellitengestützten Messsysteme sowie moderne Dienstkraftfahrzeuge zur Unterstützung unserer Arbeit
Und – Wir begleiten Sie durch die Einarbeitungszeit und unterstützen, wenn‘s mal schwierig wird.
Unser Angebot
- zukunftssichere Beschäftigung im Öffentlichen Dienst
- flexible Arbeitszeiten & Homeoffice
- bezahlte Fort- und Weiterbildungen
- Gesundheitsfürsorge und –vorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Jahressonderzahlung
- Teamausflüge
- 30 Tage Jahresurlaub
- Heiligabend & Silvester frei
Kenn-Nr.: LELF – 25/07/F3
Stammdienstort: Neuruppin
Dauer: unbefristet
Arbeitszeit: 40 Stunden/ Woche
Dotierung: Entgeltgruppe 9b Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
Das bringen Sie mit
- einen erfolgreichen Hochschulabschluss (erster berufsqualifizierender Abschluss – Bachelor / Diplom FH) der Fachrichtung z.B. Verwaltung, Betriebswirtschaft, Agrarwissenschaften
- Kenntnisse:
-zur Agrarförderung des Landes Brandenburg und EU (Internet des MLEUV)
-zu Agrarförderprogrammen (1. Säule)
-im Verwaltungshandeln
- systematische Arbeitsplanung und rationelle Aufgabenerledigung
- Sorgfalt/Gewissenhaftigkeit
- Kenntnisse im Umgang mit PC - Standardsoftware MS Office (Excel, Word, Outlook)
- spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung den Besitz eines PKW - Führerscheins und die Bereitschaft zum Führen eines Dienst - PKW als Selbstfahrer/-in sowie zur Durchführung von Dienstreisen
Hinweise
Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Der Einsatz von Teilzeitkräften wird zur Sicherung einer durchgehenden Aufgabenerledigung im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens entschieden.
Für Menschen mit Behinderungen gelten die Regelungen des SGB IX und die entsprechenden landesrechtlichen Bestimmungen. Es wird darauf hingewiesen, dass schwerbehinderte Bewerber/-innen (w/m/d) bei gleicher Eignung bevorzugt werden. Das LELF gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
Bitte beachten Sie die Informationen zum Datenschutz (
Bewerbungsverfahren
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über das Portal „Interamt.de“ (Stellenangebot 1271453) bis zum 02.04.2025.
Für die Bewerbung über Interamt.de ist eine Registrierung notwendig. Diese ist für Sie kostenlos. Sind Sie bereits registriert, nutzen Sie bitte Ihr Login.
Bei Rückfragen können Sie sich gern an Frau Fetter (0335/606762459) wenden.