030 Pflegeplätzen, 450 betreuten Wohnungen und rund 1.200 Mitarbeitenden sowie 100 Auszubildenden.
Unser Mandant legt Wert auf ein lebendiges und wertschätzendes Miteinander. Hier wird den Mitarbeitenden die Möglichkeit zur Mitgestaltung als auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten angeboten. Die Förderung von Talenten und Offenheit gegenüber anderen Kulturen sind Teil der Unternehmenskultur. Im Auftrag unseres Mandanten besetzen wir zum 01.2025 im Rahmen der Nachfolgeregelung in Teilzeit/Vollzeit (mindestens 80 %) die Position der
Strategische Leitung, Planung und Weiterentwicklung des Personalbereichs
Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung und der Fachabteilungen sowie vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung
Weiterentwicklung von Ablaufstrukturen und Digitalisierung der HR-Prozesse
Mit- und Weiterentwicklung des Dokumentenmanagementsystems
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Rechts- und/oder Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Sozialmanagement mit dem Schwerpunkt Personal(-organisation) oder eine vergleichbare Zusatzqualifikation
Sie bringen mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, gerne im Sozial- oder Gesundheitswesen, und eine umfassende Expertise in der operativen Personalarbeit mit
Sie zeichnen sich durch fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht sowie in der Personalverwaltung und in der Mitarbeiter- und Organisationsentwicklung aus
Sie können Erfolge in der Planung und Durchführung von HR-Projekten sowie im Netzwerkaufbau vorweisen
Sie haben Freude an und Erfahrung mit digitalen HR-Technologien und gestalten hier den zukunfts- orientierten Wandel
Eine krisensichere, vielseitige und verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Coaching und Supervision
Eine offene Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen in einem modernen diakonischen Sozialunternehmen
Betriebliche Altersversorgung (ZVK) und Klinikrente
JobRad/E-Bike-Leasing, Value App, Deutschland-Jobticket
Für Rückfragen und weiterführende Informationen steht Ihnen Frau Hoffmann gerne zur Verfügung - auch am Wochenende. Selbstverständlich wird Ihre Bewerbung absolut vertraulich behandelt.
BHO Personalberatung GmbH
kontakt@bho-personalberatung.