Stellenangebotsbeschreibung: Leben und arbeiten, dort wo andere Urlaub machen Die Arbeit im Landkreis Dahme-Spreewald ist überraschend vielseitig und nah. Als ein zukunftsorientierter Arbeitgeber, der Ihnen Perspektive und Sicherheit bietet, setzen wir uns täglich für unsere über 180.000 BürgerInnen ein. Die über 1.200 Beschäftigten arbeiten an den Standorten in Königs Wusterhausen, Luckau und Lübben an den verschiedensten spannenden Aufgaben. Gründe für den Landkreis Dahme-Spreewald als Arbeitgeber: - Aus- und Weiterbildungsangebote sowie individuelle Personalentwicklung - Orientierung an der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitengestaltung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Homeoffice - sehr gute Verkehrsanbindung nach Berlin oder Cottbus – wir bieten ein Firmenticket für den Bereich Berlin-Brandenburg - Dienst im öffentlichen Sektor mit sämtlichen tariflichen Vorzügen - Sport- und Gesundheitsangebote, u. a. Firmenfitness "EGYM Wellpass" - Angebot des Fahrrad-Leasings für tariflich Beschäftigte und Beamte Wir suchen zum 01.04.2025 Zeitpunkt zur unbefristeten Einstellung eine/n Hallen- und SportplatzwartIn im Oberstufenzentrum Königs Wusterhausen (m/w/d) Stellenausschreibung Nr.: 46/2025 Dienststelle: Amt Gebäude- und Immobilienmanagement Sachgebiet Infrastrukturelles GIM und Flächenmanagement Arbeitsort: Königs Wusterhausen Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche Entgelt: EG 5 TVöD Bewerbungsfrist: 16.03.2025 Der Einsatz erfolgt am Standort der Turnhalle in der Brückenstraße in Königs Wusterhausen. Daneben sind im Rahmen der Rufbereitschaft weitere Objekte in Königs Wusterhausen zu betreuen, im Vertretungsfall auch außerhalb von Königs Wusterhausen. Welche Hauptaufgaben erwarten Sie? - Bedienung, Überwachung und Inspektion der haus- und sicherheitstechnischen Anlagen sowie Sicherstellung der Gebäudefunktionen (Beleuchtung, Lüftung, Heizung usw.) - Durchführung der Pflege des Außenbereichs bzw. der Außenanlagen (Sportplatz, Grünanlagen) sowie Kontrolle und Durchführung des Winterdienstes - Durchführung kleinerer Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten, sowie Koordinierung und Kontrolle extern vergebener Bau-, Wartungs- und Dienstleistungen - Inspektion der Sport- und Arbeitsgeräte sowie Wettkampfanlagen auf Funktionstüchtigkeit und Sicherheit - Kontrollen zur Einhaltung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes (Sicherheitsbeauftragter) - Dienste für Gebäudenutzer (u. a. Schließdienst) - Unterstützung bei zentralen Veranstaltungen des Landkreises, auch außerhalb der regulären Dienstzeiten - Vertretung, auch an anderen Einrichtungen des Landkreises und außerhalb des Dienstortes Welche Voraussetzungen sollten Sie mitbringen? - eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf vorzugsweise im Bereich der Gebäudetechnik und/oder der Gebäudeausstattung - körperliche Belastbarkeit - handwerkliche Fähigkeiten zur Erledigung von Kleinstreparaturen - Übernahme von regelmäßigen Bereitschaftsdiensten - einen Pkw-Führerschein - Belastbarkeit und Stresstoleranz, Flexibilität, Kommunikations- und Informationsfähigkeit, Kritik- und Konfliktfähigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung Sie sind interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Bewerbungsportal. karriere.dahme-spreewald.de ( https://www.dahme-spreewald.info/de/buergerservice/stellenausschreibungen /) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Hinweise: Der Landkreis Dahme-Spreewald fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Ein weiteres Ziel des Landkreises Dahme-Spreewald ist es, eine tragfähige Balance zwischen Verwaltungsinteressen und den Belangen der Beschäftigten zu schaffen, die bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu fördern sowie die Chancengleichheit von allen Beschäftigten im Berufsleben zu stärken. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbenden (m/w/d), welche in die engere Auswahl kommen, werden zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen. Bewerbungen, die dafür nicht berücksichtigt werden, erhalten umgehend eine schriftliche Absage. Erfahren Sie mehr über den Landkreis Dahme-Spreewald auf www.dahme-spreewald.info. ( https://www.dahme-spreewald.info/de/start )