Maurer/in Wiesbaden, Germany Ausschreibungsbereich WER DARF SICH BEWERBEN: / WHO MAY APPLY: INNERBETRIEBLICHE Arbeitnehmer in Deutschland. Dies umfasst alle ortsansässigen Beschäftigten der US-Streitkräfte, einschließlich US Air Force und AAFES-Europe, innerhalb Deutschlands. Current INTERNAL Local National Employees throughout Germany. This covers all current Local National employees of the U.S. Forces in Germany, including U.S. Air Force and AAFES-Europe within Germany und/and AUSSERBETRIEBLICHE Bewerber, die in Deutschland wohnhaft sind. EXTERNAL Local National Applicants, who reside in Germany. Hauptaufgaben Serves as senior journeyman mason, performing all of the typical masonry and concrete work. Lays common and face bricks, firebricks, cinder and cement blocks, and various artificial and natural stones in constructing and repairing such items as walls, walks, chimneys, manholes, boilers, etc. Cuts and shapes bricks, blocks and stones in constructing and repairing window and door openings and corners. Lays whole bricks in straight horizontal rows and performs a variety of more complex brick work. Constructs windowsills, lintels and arches. Insulates walls and foundations. Sets up planks to forms; bands and lays reinforcement bars. Places and finishes concrete. Prepares and applies mortar. Erects and removes scaffolds. Operates all machinery common to the trade. Performs operator's maintenance. May advise lower graded masons and helpers on proper working methods and techniques. May be required to operate a military vehicle in performance of major duties. Performs other duties as assigned. Qualifikationsanforderungen A-5: Abgeschlossene Berufsausbildung in der entsprechenden Gewerbegruppe mit einer Ausbildungsdauer von mindestens 30 Monaten./ Completed vocational training of at least 30 months in the appropriate trade. OR/ODER 5 Jahre einschlaegige Berufserfahrung./ 5 years of specialized experience. A-6: Abgeschlossene Berufsausbildung in der entsprechenden Gewerbegruppe mit einer Ausbildungsdauer von mindestens 30 Monaten, PLUS 2 Jahre Berufserfahrung in der Lohngruppe 5 oder in, vom Schwierigkeitsgrad vergleichbaren Taetigkeiten, welche selbstaendig ausgeuebt wurden./ Completed vocational training in the appropriate trade PLUS 2 years experience at a level of difficulty comparable to the Wage Group 5 or equivalent. The applicant must be able to perform the duties independently. OR/ODER 8 Jahre einschlaegige Berufserfahrung von denen mindestens 3 Jahre in der Lohngruppe 5 oder vergleichbaren Taetigkeiten ausgeuebt wurden./ 8 years of specialized experience of which 3 years must have been performed at the wage group 5 or equivalent level. Bewerber müssen den Führerschein Klasse B besitzen. / Applicant must be in the possession of a valid driver's license class B. LANGUAGE PROFICIENCY LEVEL / SPRACHKENNTNISSE: Englischlevel A1 UND Deutschlevel B2 erforderlich. Sie können ihre Sprachkompetenz kostenlos testen. Sie finden zahlreiche Testanbieter online, die Tests für die‚ Sprachniveaustufen nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GERS) anbieten. / English Language Proficiency Level A1 AND German Language Proficiency Level B2 required. You may test yourself for free at one of the various online providers, who offer tests under the 'Common European Framework of Reference for Languages' (CEFR). Description of the Language Levels: https://portal.chra.army.mil/mnrs?sys_id13a66d71cd2d2d10aaffb5ebb50f5aa0&viewsp&idmnrs_k_article&tablekb_knowledge Auswahlkriterien auswählen Generelle Informationen für LN Stellenausschreibungen - bitte lesen: / General Information for LN Job Announcements - please read: https://portal.chra.army.mil/mnrs?sys_id77e3ac4a5ce32110924578e08ba9227c&viewsp&idmnrs_kb_article&tablekb_knowledge Beschäftigungsbedingungen Dies ist eine Neuausschreibung der Stellenausschreibung 24MAR0JD221B0X910218-2. Bewerbungen für die Stellenausschreibung 24MAR0JD221B0X910218-2 sind für diese Ausschreibung nicht gültig, es muss eine neue Bewerbung eingereicht werden. /This is a re-announcement of vacancy announcement 24MAR0JD221B0X910218-2. Applications for vacancy announcement 24MAR0JD221B0X910218-2 are not valid for this announcement, submission of a new application is required. Schweres Heben bis zu 45 kg erforderlich. / Heavy lifting up to 100 lbs required. Das bieten wir Ihnen: - einen globalen Arbeitgeber, der für kulturelle Vielfalt und Chancengleichheit steht - ein Arbeitsverhältnis in internationalem Umfeld und kollegialer Atmosphäre - hohe Arbeitsplatzsicherheit und eine attraktive Vergütung nach deutschen Tarifverträgen (TV AL II, Schutz TV), mit u.a. folgenden tariflichen Ansprüchen: - 30 Tage Urlaub bzw. 36 bei schwerbehinderten Arbeitnehmern - Urlaubs- und Weihnachtsgeld (insgesamt 13 Monatsgehälter) - eine Reihe von zusätzlichen sozialen Leistungen (u. a. eine betriebliche Altersvorsorge (Allianzgruppenversicherung) und vermögenswirksame Leistungen) Über den Tarifvertrag hinaus: - Prämien für Betriebszugehörigkeit und besondere Leistungen - existieren Gesundheits- bzw. Fitnessprogramme, die u.a. die kostenfreie Nutzung der betrieblichen Fitnesscenter beinhalten - sind 8-9 US-Feiertage i.d.R. zusätzlich arbeitsfrei durch Umverteilung der Arbeitszeit (durch Betriebsvereinbarung geregelt) We offer: - a global employer who stands for cultural diversity and equal opportunities - employment in an international environment with a welcoming atmosphere - high level of job security and attractive pay under German tariff agreements (CTA II; Protection Agreement) including, but not limited to, the following tariff entitlements: - 30 days of annual leave; 36 days for severely handicapped employees - vacation and Christmas pay (total of 13 monthly salaries) - various additional social benefits (e.g., employer pension scheme through Allianz group insurance; property accrual payments) Beyond the tariff agreement: - length-of-service/performance awards - health promotion and fitness programs, including free use of employer-run fitness centers. - usually time off on 8-9 U.S. holidays due to work hour redistribution (governed by shop agreement)