Entwicklungsingenieur Cabin (m/w/d) Innovation trifft Funktionalität Nutzen Sie Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr technisches Verständnis als Entwicklungsingenieur Cabin bei unserem Kunden Airbus Operations GmbH in Hamburg Finkenwerder. Mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise tragen Sie dazu bei, innovative Kabinenlösungen effizient zu entwickeln. Werden Sie Teil der Zukunft der Luftfahrt Das Bruttojahresgehalt liegt zwischen 71.600 ? und 74.500 ?. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU verfügen. Die Stelle ist zunächst befristet bis 31.03.2026. Vorteile Attraktive Vergütung Equal Pay, Sonderzahlungen & übertarifliche Zuschläge Kantine und Verpflegung leckere Mahlzeiten direkt im Büro in der Kantine oder Caféteria Zukunftssicher Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten internationale, konzernweite Weiterbildung & Entwicklung Mobil & nachhaltig unterwegs Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsbunds (HVV-Abo) Optimale Work-Life-Balance flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage & Sonderurlaub Aufgaben Entwicklung & Integration von Kabinenmodulen ? Überwachung, Definition und Umsetzung von Floor-to-Floor-Modulen gemäß Sicherheits-, Qualitäts- und Leistungsanforderungen Spezifikation & Optimierung ? Festlegung der Module unter Berücksichtigung von Sicherheit, Qualität, Leistung, Kosten sowie Umwelt-, Betriebs- und Industrieanforderungen Schnittstellenmanagement ? Koordination zwischen Projektbeteiligten (Chief Engineering, Program Management) und Lieferanten Qualität & Sicherheit ? Sicherstellung, dass die Produkte den Anforderungen der Airlines entsprechen und Projekt-KPIs erfüllt werden Validierung & Verifizierung (V&V) ? Planung, Durchführung und Begleitung von Tests zur Absicherung der Modulfunktionalität Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Flugzeugbau oder einem technischen Fach mit Abschluss mindestens als Techniker oder Fachwirt Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Change Management, Engineering, Konstruktion, technische Dokumentation und Requirement-Based Engineering (RBE) Fundierte Kenntnisse in Validierung und Verifizierung (V&V) Vertieftes Anwenderwissen mit Catia V5, PDMLink (PDM-System/Validierungstool) und vpm sowie Erfahrung mit Google Workspace Verhandlungssichere Englisch- (mind. C1) und Grundkenntnisse in Deutsch Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Europas (ca. einmal pro Quartal) Uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU zwingend erforderlich Ansprechpartner Sandra Eckhardt HR Managerin 49 351 795 808 19 Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.