Firmenprofil Möchten Sie in einem Unternehmen arbeiten, das die Lebensbedingungen der Menschen verbessert? Mit rund 5.000 Mitarbeitenden weltweit ist mein Kunde führend in den Life Sciences. Mein Kunde entwickeln und vertreibt Geräte, Verbrauchsartikel und Services für Labore weltweit. Haben Sie Interesse, digitale Herausforderungen und Infrastrukturen in einem internationalen Umfeld mitzugestalten? Arbeiten Sie in hochmodernen Teams mit modernster Technik. Bewerben Sie sich jetzt als Cloud-Engineer (m/w/d) Aufgabengebiet Verwaltung und Fortentwicklung von M365-Umgebungen und Azure. Verwaltung der zentralen Softwareverteilung und Durchführung des Patchmanagements. Überwachung und Verwaltung der Cloud-Infrastruktur und -Dienste. Umfangreiche Kenntnisse in VMWare und Hyper-V. Expertise in der Lizenzierung von MS Cloud-Plattformen. Vertrautheit mit Betriebssystemen, Netzwerktechnologien und Sicherheitspraktiken. Gewährleistung der Verfügbarkeit, Leistung und Sicherheit der Cloud-Ressourcen. Implementierung und Verwaltung von Zugriffskontrollen und Sicherheitsrichtlinien. Unterstützung bei der Identifizierung und Behebung von Problemen in der Cloud-Umgebung. Kenntnisse in anderen Cloud-Plattformen wie AWS und Google Cloud Platform. sind wünschenswert Fähigkeit zur Automatisierung von Routineaufgaben mithilfe von Skriptsprachen wie Bash, PowerShell, Python usw. Kontinuierliche Verbesserung der Cloud-Infrastruktur hinsichtlich Leistung, Kosten und Sicherheit. Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder IT-Bachelor oder vergleichbare Qualifikation. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung nach Abschluss der Ausbildung. Administrator mit Neigung zum Engineering: Konzeption von Cloud-Lösungen und Kundenberatung (z.B. technologische Beratung für IT-Leiter/Geschäftsführer). Starke kommunikative Fähigkeiten. Hintergrund im Projektmanagement/Consulting ist von Interesse. Erfahrung im Mittelstandsumfeld bevorzugt. Vergütungspaket Attraktives Gehaltsmodell Langfristige Job-Perspektive mit unbefristetem Arbeitsvertrag Individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote Duz-Kultur und persönliche, teamorientierte Arbeitsatmosphäre in einem eigentümergeführten Unternehmen Kostenlose Parkplätze und Getränke Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Team-Events Möglichkeit zum mobilen Arbeiten