Dieser Job ist nicht wie jeder Job
In unserem Seniorenzentrum Pulheim mitten im Herzen Pulheims bieten wir 104 Bewohnenden ein zu Hause. Ein qualifiziertes Team aus rund 120 Mitarbeitenden sorgt dafür, dass unsere Bewohnenden aktiv am gesellschaftlichen Leben teilhaben & ganzheitlich gepflegt und betreut werden. In Ihrer Tätigkeit als Personalentwickler (m/w/d) mit 50% Freistellung sind Sie neben ihrer Pflegetätigkeit verantwortlich für unsere Mitarbeitenden.Möchten Sie gemeinsam mit uns unsere Mitarbeitenden fördern &weiterentwickeln und sich mit Ihren Ideen bei uns einbringen ? Dann werden Sie Teil des Teams!
Pflegefachkraft mit Freistellung als Personalentwickler (m/w/d) unbefristet
Ihre Aufgaben
1. Zuarbeit &Vertretung der Pflegedienstleitung
2. Dienstplanung sowie Personalführung
3. Einarbeitung &Führung neuer Mitarbeitenden
4. Begleitung der Mitarbeitenden, besonders ausländischer Fachkräfte
5. Wirtschaftliche Steuerung des Pflegedienstes
6. Gesundheitsfürsorge
7. Ideenmanagement
8. Regelmäßige Unterstützung &Visiten in der Pflege
9. Sicherstellung der Pflegequalität &Dokumentation nach MDK-QPR
10. Vertretung der Einrichtung in Gremien &in der Öffentlichkeit
11. Mitarbeit in der Pflege
Wir erwarten
12. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- &Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
13. Gerne erste Erfahrung als Wohnbereichsleitung, Pflegedienstleitung oder Stellvertretung in einer Pflegeeinrichtung
14. Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnenden, Angehörigen &Mitarbeitenden
15. Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- &Organisationsvermögen
Wir bieten
16. Freistellung von 50% für die Aufgaben als Personalentwickler
17. Mitarbeit in einem engagierten &multiprofessionellem Team
18. Qualifizierte Einarbeitung &kollegiale Begleitung
19. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. als Praxisanleitung, Wundmanager, Hygienefachkraft)
20. Modernste Arbeitsmittel u.a. mobile Pflegedokumentation
21. Attraktive Bezahlung nach Tarif (AVR) mit Zuschlägen für die Arbeit an Sonn- &Feiertagen sowie eine tariflich vereinbarte Jahressonderzahlung &Leistungsentgelt
22. Zuschuss zum Deutschlandticket
23. Betriebliche Altersversorgung &Lebensarbeitszeitkonto
24. Angebote für Fitness &Gesundheit sowie Einkaufsvergünstigungen