Ihre Aufgabe:
1. Ganzheitliche Steuerung der Bauausführung mit dem Schwerpunkt TGA, Elektrotechnik und/oder HLS-Technik
2. Bauüberwachung der vertragskonformen und qualitätsgerechten Ausführung sowie der Termine
3. Prüfung der Nachträge, Aufmaße und Rechnungen
4. Dokumentationsunterlagen sichten und überprüfen
5. Teilnahme an Baubesprechungen oder Planungsbesprechungen mit den Bauherren
Wir bieten Ihnen:
6. Flexibilität: Wir bieten Ihnen eine hohe Flexibilität durch unsere Vertrauensarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten sowie durch das mobile Arbeiten
7. Incentives: Exklusive Mitarbeiterevents, eine private Unfallversicherung und sechs Wochen Erholungsurlaub, freie Tage an Heiligabend und Silvester sind für uns genauso selbstverständlich wie eine Kooperation mit Hansefit (über 1.800 Trainingspartner)
8. Bezüge: Ihr übertarifliches Grundgehalt wird auf Wunsch durch ein individuelles Entgeltoptimierungssystem (ValueNet) ergänzt - Leasing vom Bruttogehalt von Bikes, Handys, Notebooks, PCs, Tablets o. ä.
9. Corporate Benefits: profitieren Sie aus einer bunten Auswahl aus über 800 Top-Marken in den verschiedensten Bereichen, wie Reisen, Mode, Essen, Freizeit, Technik, Mobilfunk, etc. ( Adidas, Apple, weg.de, Melitta, Jochen Schweizer, Sky, Poco, Telekom, Supermärkte usw .)
10. Individuelle Karriereförderung: Durch unsere eigene M&P Academy bilden wir Sie stetig und nach Ihren Bedürfnissen weiter
11. Moderne Arbeitsplatzausstattung: Höhenverstellbare Schreibtische, klimatisiertes Büro, eigener Laptop und ggf. eigenes Firmenhandy
12. Innovation: Mit einem wegweisenden Beratungsansatz ist M&P Innovationstreiber in der Bau- und Immobilienbranche
13. Verlässlichkeit: Wir sind auch in herausfordernden Zeiten ein verlässlicher Arbeitgeber, auf den Sie sich verlassen können
14. Einzigartigkeit: Wir arbeiten in spannenden und einzigartigen Projekten bei bedeutenden Kunden
15. Unternehmenskultur: Unsere Teamatmosphäre ist einzigartig, wir leben eine familiäre Zusammenarbeit, die von Hilfsbereitschaft geprägt ist – Entscheidungen treffen wir aufgrund unserer flachen Hierarchien direkt und unkompliziert
Ihr Profil:
16. Sie haben Ihre Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker, Meister oder Ihr Studium mit den Schwerpunkten Versorgungstechnik, Elektrotechnik, HLS-Technik, Energie- und Gebäudetechnik (oder vergleichbar) erfolgreich abgeschlossen und Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
17. Alternativ verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung ohne abgeschlossenes Studium
18. Eine Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands wird zwingend vorausgesetzt
19. Gute Beratungskompetenzen sind wünschenswert
20. Neben einer umfangreichen Dienstleistungsorientierung verfügen Sie über ein hohes Maß an Zielorientierung und Einsatzbereitschaft
21. Sie sind belastbar, agieren verantwortungsbewusst und verbindlich
22. Grundkenntnisse im Umgang mit MS-Office