Unternehmensbeschreibung
Willkommen bei AbbVie!
Als Teil eines internationalen Unternehmens mit 50.000 Mitarbeiter*innen weltweit und rund 3.000 Mitarbeiter*innen in Deutschland bist du hautnah dabei, um mit uns die gesundheitlichen Herausforderungen von morgen anzugehen. Du hast Lust mit ganzer Leidenschaft die Gesundheitsversorgung weltweit voranzubringen und mit deinem Know-how die Lebensqualität von Patient*innen zu verbessern? Und das in einem herausfordernden Arbeitsumfeld, das es dir ermöglicht, deine eigenen Kompetenzen weiter auszubauen? Dann bist du bei uns richtig!
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Stellenbeschreibung
Als Teil unseres Teams im Bereich Maintenance & Engineering suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Stelle dein Know-how unter Beweis und werde Teil unseres Teams als engagierter Reliability Engineer (all genders).
Hier leistest du deinen Beitrag zur Sicherstellung und Erhöhung der Anlagenverfügbarkeit der pharmazeutischen Herstellung und Verpackung und arbeitest an der Optimierung interner Prozesse zum optimalen Einsatz der vorhandenen Ressourcen.
Konkret das bedeutet:
* Du übernimmst die Fehlersuche, Datenanalyse und analytische Methodiken zur Lösung komplexer technischer Herausforderungen.
* Du kannst den Lead für komplexe Szenarien übernehmen und eingeständig Lösungen erarbeiten.
* Innerhalb von Cross-Funktionalen Teams übernimmst du den Lead für die Erarbeitung von Konzepten zur Optimierung bestehender Anlagen.
* Bei der Durchführung von Investitionsprojekten unterstützt du Fachabteilungen mit der Beratung und Planung im Hinblick auf optimale Anlagenverfügbarkeit.
* Die Implementierung moderner und effizienter Instandhaltungansätze, wie zum Beispiel Predictive Maintenance (PdM), liegt in deiner Verantwortung.
* Die Entwicklung und Implementierung von fortschrittlichen Modellierungs- und Simulationsansätzen zur Vorhersage und Optimierung der Zuverlässigkeit von Systemen und Komponenten liegt in deinem Verantwortungsbereich.
* Du führst im Bereich Maintenance Optimierungsprojekte durch und überwachst das dem Projekt zugeordnete Budget.
* Du übernimmst aktiv Verantwortung für die Kennzahlen im Bereich Maintenance und erarbeitest Konzepte für die Steigerung der Performance.
Qualifikationen
So machst du den Unterschied:
* Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Mechatronik oder ähnlicher Studiengang oder abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik
* sehr gute Kenntnisse im Bereich der Optimierung von Produktionsanlagen
* Erfahrung im Bereich pharmazeutischer Herstellungs- und Verpackungsanlagen
* Sehr gute Deutsch-und Englischkenntnisse
* Agiles, durchsetzungsstarkes, analytisch denkendes Organisationstalent
* Kommunikationsstärke und lösungsorientiert
Unser Beitrag für dich:
* ein abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich, indem du wirklich etwas bewegen kannst
* eine offene Unternehmenskultur
* eine attraktive Vergütungeine intensive Einarbeitung durch eine*n Mentor*in
* flexible Arbeitszeitmodelle für eine gesunde Work-Life-Balance
* betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Sportprogrammen
* betriebliche Sozialleistungen
* vielfältige Karriereoptionen in einem international aufgestellten Unternehmen
* attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf hohem Niveauein starkes internationales Netzwerk
Bring frischen Wind in unser Team – und deine Karriere Bei AbbVie findest du einen Arbeitsplatz, bei dem dein individueller Einsatz zählt, damit wir gemeinsam Großes leisten können. Sei dabei und wachse mit uns – immer wieder auch über dich hinaus! Das klingt nach der perfekten Karrierechance für dich? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung! Was du dafür brauchst, ist nur ein vollständiger Lebenslauf – alles Weitere besprechen wir bei grundsätzlicher Eignung am liebsten persönlich.
Und bei Fragen? Schreib uns eine Mail an TalentAcquisition.de@abbvie.com – wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Zusätzliche Informationen
Nur gemeinsam können wir das Beste für Patienten erreichen. Daher setzen wir bei AbbVie auf Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion. Wir gestalten ein Arbeitsumfeld, in dem alle Mitarbeiter ihr Potenzial entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder anderen Vielfaltsdimensionen. Doch für uns bedeutet Vielfalt mehr als nur offensichtliche Unterschiede zu berücksichtigen: Sie bezieht sich auch auf unterschiedliche Ausbildungshintergründe, Fachkenntnisse, Persönlichkeitstypen, Denkweisen und Lebenserfahrungen.