Aufgaben:
Im Systems Development Team arbeiten Sie mit uns an der Zukunft der Avionik. Wir entwickeln innovative Lösungen für unterschiedlichste Anwendungen, von Konzeptstudien bis hin zu vollqualifizierten Systemen. Unsere Arbeiten umfassen Luftfahrt Projekte wie "Future Combat Air System", "MAWS" oder das UAS "Sea Falcon".
Wenn Sie sich für die Entwicklung zukünftiger Luftfahrttechnologien begeistern, dann können Sie uns in verschiedenen Bereichen des Systems Engineering wie folgt unterstützen:
1. Mitarbeit bei der Erstellung von Systemkonzepten und bei der Definition, Validierung und Pflege von System- /Geräteanforderungen
2. Unterstützung der Validierung von abgeleiteten HW/SW Anforderungen
3. Mitwirkung bei der Auslegung und Beschreibung des Systemdesigns (z.B. Funktionen, Architekturen, Schnittstellen) sicherheitskritischer Avionik
4. Unterstützung bei der Definition von Systemtestprozeduren und Durchführung von Systemtests
5. Abstimmung von Anforderungen für Arbeitspakete externer Lieferanten
Profil
6. Abgeschlossenes Studium im Bereich Luft- und Raumfahrttechnik, Systems Engineering, Elektrotechnik, Technische Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation
7. Erste, möglichst einschlägige Berufserfahrung im Systems Engineering (z.B. durch Praktika / Werkstudententätigkeiten)
8. Erste praktische Erfahrungen im Umfeld Requirements Engineering von Vorteil
9. Kenntnisse von Luftfahrt Schnittstellenstandards (z.B. ARINC-429, -664, -818) wünschenswert
10. Kommunikations- und Kontaktstärke
11. Freude an der Zusammenarbeit im Team
12. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Warum es sich lohnt, bei ESG einzusteigen
13. Profitieren Sie von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer enormen Fülle von Projekterfahrungen und der jahrzehntelangen Erfolgsgeschichte unseres Technologie-Unternehmens
14. Wir bieten Ihnen ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in welchem Ihre Ideen willkommen sind und anerkannt werden
15. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams
16. Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen
Benefits:
17. Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität, z.B. Working@home, Gleitzeit-Konto sowie Möglichkeit zu Teilzeit
18. Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive
19. Mobilität und Nachhaltigkeit, z.B. Jobrad, Jobticket, E-Ladesäulen
20. Gesundheit und Prävention, z.B. Betriebssportgruppen, höhenverstellbare Tische
21. Unterstützung von Familien, z.B. Familien-Service sowie Kinder-Ferien-Betreuung
22. Weitere Benefits unter: https://esg.de/de/karriere/arbeitgeber