Als Körperschaft des öffentlichen Rechts gehören wir zu den überregionalen Trägern der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unsere Abteilung Planung, Sachgebiet Niederschlagswasserbehandlung am Standort Viersen, für 2 Jahre befristet in Vollzeit eine/n qualifizierte/n
Projektingenieur/in im Bereich der Niederschlagswasserbehandlung (m/w/d)
* Sie bearbeiten eigenständige Projekte in allen Leistungsphasen der HOAI (hauptsächlich LP 1 – 4) für Erweiterung, Neubau und Sanierung von Niederschlagswasserbehandlungsanlagen wie z. B. Regenüberlaufbecken oder Retentionsbodenfilter
* Sie führen Projektbearbeitung durch in vorgenannten Bereichen unter Einschaltung von Ingenieurbüros/Sonderfachleuten mit Vertragsgestaltung und –abwicklung nach den Vorschriften der HOAI
* Sie sind zuständig für die Koordination von interdisziplinären Projektteams
* Sie führen Machbarkeitsstudien und Bedarfsplanungen im Bereich der Niederschlagswasserbehandlung durch
* Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Master / Dipl.-Ing.) Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft oder vergleichbar
* Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Fragestellungen der Siedlungswasserwirtschaft insbesondere in der Niederschlagswasserbehandlung
* Sie verfügen über die Fähigkeit zur selbstständigen Aufgabenerledigung, verbunden mit Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen sowie unternehmerischem Handeln
* Sie verfügen über Team- sowie über eine hohe Kommunikationsfähigkeit
* Sie zeichnet analytisches Denkvermögen sowie Problemlösungsfähigkeiten aus
* Sie verfügen über den Führerschein der Klasse B
Wünschenswert sind:
* Sie haben Berufserfahrung im o.g. Bereich
* Sie bringen gute EDV-Kenntnisse (Office-Paket), sowie CAD-Kenntnisse mit sich
* Sie haben Kenntnisse in Bemessungs- und Simulationssoftware (z.B. HYBEKA, NASIM), sowie im Vergaberecht
* Krisensicheren Arbeitsplatz
* Flexible Arbeitszeitgestaltung
* Attraktives Prämiensystem
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Gesundheitsbudget
* Mobiles Arbeiten
* Fahrrad-Leasing
* Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
* Angemessene Einarbeitungsphase