000 Teile, die durch das Logistikzentrum schnell verfügbar sind. Produkte entwickelt KIPP komplett im Haus und prüft sie in der Qualitätssicherung. Das Unternehmen beschäftigt über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit und ist in mehr als 50 Ländern präsent.
Unterstützung der HR-Business-Partner im Rahmen der Personalbetreuung, von der Einstellung bis zum Austritt (z. B. Bewerbermanagement, Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Zeugnissen)
Übernahme von Projekten und Sonderaufgaben
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen sowie Erfahrung in der Zeitwirtschaft
Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket
Ein familienfreundliches, soziales und inhabergeführtes Unternehmen mit sehr gutem Betriebsklima
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
Ein interessantes, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit internationalen Projekten
Ein attraktives Vergütungspaket sowie umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sonderzahlung, Fahrradleasing etc.)
Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice
HR-Business-Partnerin Lisa Bürger
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