Einleitung:Obermonteure in Hamburg aufgepasst! Als Bauleiter / Obermonteur bei SPIE EPH haben Sie die Chance unsere Projekte der Zukunft mitzugestalten. Als Teil eines eingespielten Teams sind SIE als Technikexperte im Bereich Elektrotechnik auf unseren Baustellen unterwegs. Aufgaben:Vorbereitung, Umsetzung und Überwachung von Kundenprojekten von ca. 150.000,- bis ca. 1.000.000,- EUROrganisation und Steuerung der Baustellen vor Ort im Rahmen betrieblicher Richtlinien inklusive Verantwortlichkeit für die ordnungsgemäße Ausführung als ObermonteurDurchführung von Aufmaßen, Zwischen- und Endabnahmen sowie die ordnungsgemäße Übergabe der jeweiligen BaustelleTermin- und kostengerechte Disposition von Materialien und MaschinenTeilnahme an BaubesprechungenPflegen und Sicherstellung aller relevanten Dokumentationen, wie Bautagebücher usw. Ihr Profil:Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z. B. Elektriker / Elektroniker/ Elektrofachkraft / Elektromonteur / Elektroanlagenmonteur)Berufserfahrung als Obermonteur von VorteilFührerschein Klasse B sowie Deutschkenntnisse mind. Level B2Bereitschaft zu ständiger WeiterbildungWir bieten:Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen Attraktives Gehalt: Bezahlung nach Tarif und volles 13. Gehalt sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub und ÜberstundenausgleichPerspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten UnternehmensgruppePrämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhaltenWeitere Benefits: Firmenhandy, hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standards, Mitarbeiterevents und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)