Ausbildung Berufskraftfahrer:in 2025
Tegernsee, Deutschland
Startdatum: 1. September 2025
Regionalverkehr Oberbayern
Verkehrsinfrastruktur, Verkehrsberufe, Busverkehr
Vollzeit (Unbefristet)
Job-Ref.: 330790
Ausbildung
Zum 01.09.2025 suchen wir dich fÃ1⁄4r die 3-jährige Ausbildung zum:zur Berufskraftfahrer:in (w/m/d) fÃ1⁄4r die Regionalverkehr Oberbayern GmbH am Standort Tegernsee. Die RVO ist eine unserer acht DB Busgesellschaften in Bayern, die mit dafÃ1⁄4r sorgt, dass jährlich rund 1000 Millionen Fahrgäste sicher an ihr Ziel kommen. Die Berufsschule befindet sich in Mindelheim.
Das erwartet dich in deiner Ausbildung:
* Du lernst das FÃ1⁄4hren von Bussen und erwirbst den FÃ1⁄4hrerschein Klasse D
* Fahrzeugtechnik der verschiedenen Busmodelle
* Du erfährst, wie du Busse wartest, Störungen erkennst und behebst
* Kundenberatung zu Verkehrsverbindungen und Tarifen
Dein Profil:
* Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss
* Technik begeistert dich
* Auch in herausfordernden Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Ãberblick
* Service- und Sicherheitsorientierung sind dir wichtig
* Du bist flexibel und zuverlässig
* Es ist von Vorteil, wenn du den FÃ1⁄4hrerschein Klasse B besitzt und mindestens 17 Jahre alt bist
* Solltest du den FÃ1⁄4hrerschein Klasse B noch nicht besitzen, dann unterstÃ1⁄4tzen wir mit bis zu 2800 Euro
FÃ1⁄4r diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Untersuchung. Alle wichtigen Informationen hierzu erfährst du im Laufe des Prozesses.
Dein Kontakt
Team, Recruiting
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+49 30 297 24707
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FÃ1⁄4r den Erfolg deiner Ausbildung bieten wir die besten Voraussetzungen: Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das du zum Lernen und auch privat nutzen kannst.
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Ãbernahmegarantie, wenn du deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.
Standorte
An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.
Ãber uns
Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit Ã1⁄4ber 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.
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Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berÃ1⁄4cksichtigt.
DarÃ1⁄4ber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.