Der Markt Prien a. Chiemsee mit ca. 11.350 Einwohnern ist eine innovative, freundliche und bürgernahe Marktgemeinde. Für unser Team im Bauamt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n staatlich geprüfter Bautechniker im Bereich Tiefbau alternativ Geselle im Handwerksberuf mit der Möglichkeit zur Weiterbildung als Bautechniker Tiefbau (m/w/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte sind insbesondere Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Neu- und Ausbauvorhaben und Aufbereitung der Planungsunterlagen Betreuung und Steuerung der beauftragten Planer und Gutachter Grundlagenermittlung, Ausschreibung, örtliche Bauüberwachung und Abrechnung kommunaler Baumaßnahmen Dokumentation u. Gewährleistungsabwicklung von Baumaßnahmen sonstiger Leitungsträger und Behörden Mitwirkung bei der Aufstellung der Haushalts- und Investitionspläne Vorbereitung von Sitzungsvorlagen sowie Teilnahme und projektbezogene Berichterstattung in den Sitzungen der Gremien des Marktes Prien a. Chiemsee Allgemeine Verwaltungsaufgaben Wir erwarten (je nach Ausbildungsstand) staatlich geprüfter Bautechniker im Bereich Tiefbau oder mind. vergleichbare Qualifikation Alternativ abgeschlossene Gesellenprüfung im handwerklichen Bereich, bevorzugt Sanitär, Heizung, Straßenbau, Versorger Fachkenntnisse in den Bereichen Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen Fachkenntnisse in der Bauleitung / Bauüberwachung gute EDV-Kenntnisse (MS Office, GIS, CAD-Systeme) Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative, Kreativität, Verantwortungsbewusstsein und insbesondere Teamfähigkeit koordiniertes und selbständiges, kosten- und bürgerorientiertes Arbeiten Führerschein Klasse B Sicherheit im Umgang mit den Bürgern und beauftragten Firmen, sowie Aufgeschlossenheit für deren Belange Freundliches Auftreten und innovatives Arbeiten. Wir bieten eine Weiterbildung als Staatlich geprüfter Bautechniker (sofern erforderlich) bei voller Kostenübernahme. eine unbefristete, vielseitige, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit Die Bezahlung richtet sich nach der Qualifikation und der Berufserfahrung nach dem TVöD (bis zu EG 9b) mit allen üblichen sozialen Leistungen im öffentlichen Dienst, wie z.B. Leistungsprämien oder Zusatzversorgung. Flexibles familienfreundliches Arbeitszeitmodell mit Kern- und Gleitzeitregelung Krisensicheren Arbeitsplatz, Jobrad Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.