Ihre Aufgaben:
* Abstimmung mit dem Testmanager und dem Testanalysten über Teststrategie, Testplan, Zeitplan und technische Testdetails
* Durchführung von Testsequenzen, die durch Testfälle in einem ALM-System definiert sind
* Durchführung von Tests an elektrischen Antriebssystemen, insbesondere Servomotoren im Nieder- und Kleinspannungsbereich in Kombination mit Servoantriebsreglern
* Planung, Vorbereitung und Aufbau von manuellen und automatisierten Prüfständen
* Durchführung und Überwachung von Prüfungen (Klima-, Dauerlauf-, Vibrations-, IP-Schutzartprüfungen, Erstellung von EMV-Prüfaufbauten) unter Berücksichtigung der aktuellen Normen
* Planung, Vorbereitung und Aufbau von Prüfungen zur Durchführung in internen Einrichtungen oder externen Laboren
* Analyse der gesammelten Testergebnisse in enger Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus dem Bereich Testanalyse und Testmanagement sowie Erstellung von Prüfberichten
* Identifikation von Fehlerquellen und Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung zur Optimierung der Produkte
* Mitarbeit in einem interdisziplinären, internationalen und agilen Team
Ihre Qualifikationen:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare technische Qualifikation im Elektronikumfeld
* Fundierte Expertise in der elektrischen Antriebstechnik, insbesondere in der Entwicklung und Prüfung von Servomotoren
* Praktisches Know-how im Aufbau von komplexen Prüfsystemen (manuell oder automatisch)
* Erfahrung in der Umweltprüfung sowie im Bereich Softwaretest, ISTQB Foundation Level wünschenswert
* Kenntnisse und Praxiserfahrung in der Arbeit mit einem ALM-Tool (z.B. Jira, Doors, Codebeamer)
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2 oder höher)
* Strukturiertes und abstraktes Denken sowie Selbstständigkeit
Bei uns erwartet Sie:
* Das gute Gefühl der sicheren und soliden Basis eines finanziell unabhängigen Familienunternehmens
* Freiheit für Erfindergeist, Innovationskraft und die Umsetzung eigener Ideen
* Wettbewerbsfähige Vergütung mit attraktiven Sonderleistungen und Vergünstigungen
* Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, Alter und Identität
* Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung
* Flexible Arbeitszeitmodelle in Abhängigkeit vom jeweiligen Arbeitsplatz für eine ausgewogene Work-Life Balance
* Modernste Arbeitsumgebung, Infrastruktur und Kommunikationstechnologien
* Ein toller Familien- und Gesundheitsservice zum Wohlfühlen
Mehr Informationen zu unseren Benefits und Festo als Arbeitgeber finden Sie hier .
Ansprechpartner: Sabrina Marx, +49(711)347-47385
Referenzcode: 12771