Tarifliche Vergütung | Vollzeit (38 Std./Woche) | Finanzieller Anwesenheitsbonus | Unbefristeter Arbeitsvertrag | JobRad | E-Bike | Job in Berlin | Job in Brandenburg | Maurer in | Ausbau | Trockenbau | Job im Bereich Handwerk | Handwerkerzentrum Schönwalder Allee | Johannesstift Diakonie Services Arbeitsfeld: Handwerk/Technik Stelle für: Fachkräfte Eintrittsdatum: nächstmöglich Einrichtung: Evangelisches Johannesstift Unser Angebot an Sie Weitere Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag Zuschläge, wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach tarifvertraglichen Bestimmungen Finanzieller Anwesenheitsbonus - als Dankeschön für Ihre Zuverlässigkeit Beteiligung am Jobrad / E-Bike - sparen Sie bis zu 45% beim Leasing Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen Unser Benefit-Programm - exklusive Rabatte bei namhaften Dienstleistern und Online-Shops Ihr neues Tätigkeitsumfeld Altes bewahren, Neues erschaffen – werden Sie unser Sanierungsexperte / unsere Sanierungsexpertin Sie sind für die handwerkliche Betreuung unseres Immobilienbestandes sowie für die selbständige Bearbeitung der Aufträge zuständig. Dazu zählen alle Maurer-, Fliesen-, Beton- und Trockenbauarbeiten. Unser Hauptaugenmerk liegt dabei im Bereich Sanierung. Einsatzorte sind in Berlin und Brandenburg. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Maurer in und bereits erste Berufserfahrung gesammelt Deutsch sehr gut in Wort und Schrift Führerschein der Klassen B, C, C1 Verantwortungsbewusstsein Team- und Kommunikationsfähigkeit Ihr neues Team Unser Team Ausbau, bestehend aus unterschiedlichen Gewerken sucht zur Verstärkung eine/einen Maurerin. In unserer Mannschaft herrscht ein sehr kollegiales und motivierendes Arbeitsklima. Hilfsbereitschaft, Offenheit und Freundlichkeit zeichnen uns aus. Jeder versteht sich als Teil des Teams und Herausforderungen werden gemeinsam bewältigt. Für Fragen Recruiting Jennifer Mattich Johannesstift Diakonie 030 762891-402 Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren – unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder einer Behinderung.