Vollzeit
Mit Moderation und Coaching begleitest du Veränderungsprozesse individuell für jede:n Einzelne:n sowie für deine Teams in Gänze und hast immer klar das Ziel vor Augen: die Performance von P&O und enercity nachhaltig sicherzustellen und zu steigern.
Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Psychologie oder Betriebswirtschaftslehre.
Dazu gehören unter anderem die disziplinarische Mitarbeiter:innenführung, Erfahrungen im Change-Management und Kulturentwicklung sowie Performancemanagement.
Deine ausgeprägte soziale Kompetenz, Empathie, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie deine transformationale Führungskompetenz zeichnen dich aus. Wir entwickeln maßgeschneiderte People-Plans und arbeiten eng mit Führungskräften zusammen, um Geschäftsziele mit passenden HR-Lösungen zu erreichen.
Die Abteilung Lifecycle umfasst die Teams Recruiting & Onboarding, Compensation & Benefits sowie People Services und begleitet unsere Kolleg:innen während ihrer gesamten Zeit bei uns - vom Eintritt bis zum Austritt. Mit dem Fokus auf die nachhaltige Entwicklung unserer Kolleg:innen setzt die Abteilung Leadership, Culture & People Development im Sinne einer learning company gezielt auf deren langfristige Förderung und gestaltet unter anderem das Kulturerleben bei enercity aktiv mit.
Wir freuen uns auf deine Ideen - deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
Alles für deine Work-Life-Balance
Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
Attraktive Bezahlung
Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
Mobiles Arbeiten
Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause - du hast die Wahl!
Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
enercity Gym und Betriebssport
Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular .
999Z FULL_TIME
Mit Moderation und Coaching begleitest du Veränderungsprozesse individuell für jede:n Einzelne:n sowie für deine Teams in Gänze und hast immer klar das Ziel vor Augen: die Performance von P&O und enercity nachhaltig sicherzustellen und zu steigern.
Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Psychologie oder Betriebswirtschaftslehre.
Dazu gehören unter anderem die disziplinarische Mitarbeiter:innenführung, Erfahrungen im Change-Management und Kulturentwicklung sowie Performancemanagement.
Deine ausgeprägte soziale Kompetenz, Empathie, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie deine transformationale Führungskompetenz zeichnen dich aus.