Elektriker (m/w/d)
Deine Zukunft – perfekt verpackt.
Smurfit Kappa gehört mit weltweit Mitarbeitern in 36 Ländern zu den führenden Anbietern von papierbasierten Verpackungslösungen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Elektroniker mit den Schwerpunkten Automatisierungstechnik, Maschinen- und Antriebstechnik oder Betriebstechnik am Standort St. Leon-Rot. Du sorgst für den ordnungsgemäßen und rechtssicheren Betrieb und Zustand der Werkzeuge, Maschinen, Anlagen, Arbeitsmittel, Gebäudehüllen und aller baulichen, elektrischen und sonstigen Installationen.
Deine Aufgaben:
1. Instandhaltung von komplexen Betriebsmitteln und Anlagen
2. Sicherstellung der Verfügbarkeit der Maschinen und Anlagen
3. Erstellung von Wartungsplänen und Elektrodokumentationen
4. Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften (Betreiberpflichten)
5. Planung der Einführung neuer Verfahren und Technologien in der Fertigung
6. Einhaltung der Sicherheits-, Umwelt- und Unfallverhütungsvorschriften
7. Termingerechte Beschaffung und Bereitstellung von Ersatzteilen
8. Vorschläge zur Prozess-, Produktions- und Energieoptimierung
9. Störungssuche und -beseitigung an den Anlagen
10. Teilnahme an der Rufbereitschaft
11. Mitarbeit und eigenverantwortliche Durchführung von Projekten
12. Enge Zusammenarbeit mit Schnittstellen
13. Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit incl. Überstunden
Dein Profil:
14. elektrotechnische Ausbildung (Elektroniker, Mechatroniker, Industrieelektriker etc.)
15. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
16. Branchenkenntnisse (wünschenswert)
17. Lean Management (5S, KVP,…)
18. SPS Programmierung
19. MS-Office- Kenntnisse
20. Englischkenntnisse (B1-B2) von Vorteil
21. Sozialkompetenz, Konfliktmanagement, Methodenkompetenz
22. Zielorientierung, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität
23. Analytisches und konzeptionelles Denken
Wir bieten:
24. Ein zukunftssicheres Tätigkeitsfeld in einem innovativen Unternehmen verbunden mit einem hohen Maß an eigenverantwortlichem Arbeiten
25. Unterstützung von einem kollegialen Team und eine intensive Einarbeitung
26. Eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung
27. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
28. Eine geförderte betriebliche Altersvorsorge
29. Betriebliches Gesundheitsmanagement
30. Firmenevents
31. Urlaubsgeld/ Weihnachtsgeld
32. 30 Tage Urlaub und 2 Freischichten (pro Halbjahr ein Tag)
33. Arbeitskleidung wird kostenlos gestellt
34. Parkmöglichkeiten am Standort
Nimm die Herausforderung an und wir bieten Dir eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem dynamischen und zukunftsorientierten Team.