Diese Herausforderungen warten auf Sie:
1. Wahrnehmung der Projektleitung und/ oder Maßnahmenleitung gemäß Projektmanagementstandards im Verbund Mainova für schwierige Bau- und Kundenprojekte in den Spannungsebenen 30-110 kV (Primärtechnik)
2. Verantwortlich für die ordnungsgemäße Planung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen unter Berücksichtigung der Lebenszykluskosten, der Funktionstüchtigkeit sowie einer hohen Verfügbarkeit der Primärtechnik (AIS-/GIS-Schaltanlagen, Eigenbedarfsanlagen) unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Gesichtspunkte mit dem Aufgabenschwerpunkt der Anlagentechnik
3. Durchführung der ordnungsgemäßen Planung und Erstabnahme, Erstinbetriebnahme von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen im Rahmen schwieriger Bau- und Kundenprojekte in Anlehnung an die HOAI und VOB
4. Erwirken der benötigten Genehmigungen bei den jeweiligen Behörden, Ämtern und Dritten
5. Kalkulation, Kosten- und Terminkontrolle von Projekten und Risikoanalyse
6. Fachliche Führung und Überwachung von internen/externen Fachplanern (z.B. Ingenieurbüros), externen Projektsteuerer und Begleitung der Ausführung
7. Planung und Projektverantwortung gemäß HOAI Leistungsphasen sowie Sonderbaumaßnahmen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und technischer Gesichtspunkte
8. Verantwortlich für die Abstimmung, Erstellung, Einhaltung und Überwachung von Budget- und Terminvorgaben
9. Verantwortlich für die Überprüfung und Revision von Planunterlagen, Stromlaufplänen, Parametrierlisten, Verriegelungslisten, Protokollauszügen, usw. (Eigen- und Kundenanlagen) und deren Genehmigungen
Das bringen Sie mit:
10. Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation sowie eine funktionsrelevante Berufserfahrung
11. Mind. 5 Jahre Erfahrung bei der Inbetriebnahme und Planung von Schaltanlagen der Mittel-/Hochspannung
12. Projektleiterkompetenz sowie Kenntnisse in MS-Projekt
13. Gute Kenntnisse der HOAU, VOB, DIN, VDE, EltbaoVo
14. Wünschenswert sind Kenntnisse in einer AVA-Software, SAP, GIS
15. Eigenverantwortliche Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick sowie sicheres Auftreten
16. Führerschein der Klasse B
Diese Vorteile warten auf Sie:
17. Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-V sowie Weihnachtsgeld, Leistungsprämien und eine betriebliche Altersvorsorge .
18. Neben der tarifvertraglichen 39-Stunden-Woche bieten wir Ihnen ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie auch in Teilzeit oder tageweise von Zuhause aus arbeiten – ideale Voraussetzungen für Ihre Balance von Arbeit und Freizeit .
19. Sie profitieren von 3000kWh Energiedeputat im Jahr.
20. Sie bekommen ein kostenloses Jobticket, für Dienstfahrten stehen Fahrzeuge aus unserem Fuhrpark bereit.
21. Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser umfassendes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder trainieren Sie zu günstigen Konditionen im hauseigenen Fitnessstudio .