Ihre Aufgaben
* Arbeiten Sie eng mit Finance & Controlling zusammen und entwickeln Sie HR-Kennzahlen (KPIs), die den Erfolg unserer Personalstrategie messbar machen
* Erstellung des monatlichen Reportings und Unterstützung bei der Wirtschaftsplanung
* Aktive Mitwirkung an Jahresabschlüssen und Hochrechnungen
* Eigenverantwortliche Übernahme von Projekten und Prozessautomatisierung im Controlling Bereich
Wir erwarten
* Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, alternativ eine qualifizierte Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung
* Fundierte Kenntnisse im Personalcontrolling
* Erfahrungen mit P& I LOGA wünschenswert
* Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie hohe Affinität für die Arbeit mit Daten bzw. Zahlen
* Sehr gute EDV -Kenntnisse, insbesondere Excel-Kenntnisse
* Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Engagement
Wir bieten
* eine verantwortungsvolle, sinnstiftende Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen
* ein kollegiales Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team
* spannende Entwicklungsmöglichkeiten
* attraktive Vergütung nach dem AVR -C einschließlich Zusatzversorgung, Jahressonderzuwendung, Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaubsanspruch, zusätzlicher freier Tag, Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei
* bestmögliche Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf inklusive flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache