Hamburg
ab sofort
Aufgaben
Hier bringen Sie viel in Bewegung:
1. Vollumfängliches Recruitingmanagement : Eigenständige Durchführung des gesamten Recruitingprozesses – von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Positionen.
2. Entwicklung und Umsetzung von Rekrutierungsstrategien : Sie entwickeln maßgeschneiderte Strategien, um qualifizierte Kandidaten zu gewinnen und deren Auswahlprozesse zu optimieren.
3. Netzwerken : Aufbau und Pflege eines Netzwerks zu relevanten Gremien, Schulen, Personaldienstleistern, Kandidaten und anderen wichtigen Akteuren.
4. Kontinuierliche Verbesserung der Candidate Journey : Sie gestalten und optimieren die Candidate Journey mit dem Ziel, eine positive und nachhaltige Erfahrung für unsere Bewerber zu gewährleisten.
5. Employer Branding : Sie implementieren und entwickeln unsere Arbeitgebermarke weiter, um das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber auf dem Markt zu positionieren.
6. Unterstützung in übergreifenden HR-Projekten : Sie arbeiten in verschiedenen HR-Projekten mit und tragen zur Weiterentwicklung unserer Personalprozesse bei.
7. Vertretung der Personalreferentin : Sie übernehmen die Vertretung der Personalreferentin und agieren als Ansprechpartner/in für alle personalrelevanten Themen.
Profil
Ihre Werkseinstellungen:
8. Erfolgreich absolviertes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
9. Einschlägige Erfahrung im Recruiting
10. Kommunikationsstärke
11. Eigeninitiative
12. Vertrautheit mit Social Media
13. Leidenschaft für Active Sourcing
14. Offenheit für kreative Recruitingstrategien
Weitere Informationen
Einsteigen und Gas geben:
Bei uns finden Sie einen sicheren Arbeitsplatz in einem städtischen Unternehmen in einer hellen, modernen Umgebung, in der hohe Arbeitssicherheit in modernsten Werkstätten zum Standard gehören – kurzum: Die perfekten Rahmenbedingungen, mit denen Sie sich voll und ganz auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, um gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen zu gestalten.
Das klingt nach der perfekten Jobchance für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen und vergessen Sie dabei nicht, Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung anzugeben..
Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!