Ihre Tätigkeiten
1. Sie übernehmen die ingenieurtechnische Bearbeitung von Betriebsaufgaben auf den Gebieten der Prozess- und Leittechnik, dem Informationsmanagement, der MSR- und Emissionstechnik
2. Sie überwachen und optimieren den Betrieb der leittechnischen und regelungsleittechnischen Anlagen
3. Sie planen und leiten Projekte zur Anlagenverbesserung, schulen Bedienpersonal und erstellen notwendige technische Dokumentationen
4. Sie führen die Instandhaltungsplanung inklusive Budgetplanung durch und werten diese aus
5. Sie erstellen Zuarbeiten zur Automatisierungstechnik für andere Bereiche des Unternehmens
Ihr Profil
6. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium oder einen vergleichbaren Abschluss in einer einschlägigen Fachrichtung
7. Sie können umfangreiche Kenntnisse und mindestens drei Jahre Berufserfahrung vorweisen
8. Sie sind im Besitz eines Führerscheins Klasse 3 bzw. B
9. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber.
Unser Geschäftspartner punktet als renommiertes Unternehmen in der Energiebranche mit zahlreichen Benefits:
10. Gute Bezahlung mit einem arbeitsvertraglich vereinbarten 13. Gehalt und pünktlicher Gehaltszahlung für die Absicherung des eigenen Lebensstandards
11. 38-Wochenstunden bei einer 5-Tage-Woche, damit Sie am Wochenende regelmäßig Zeit für die Familie und Hobbys finden
12. Moderne Betriebsvereinbarungen, beispielsweise zu Gleitzeit oder dem Arbeiten am flexiblen Arbeitsort (Home-Office), die Ihrem Arbeitsalltag mehr Flexibilität schenken
13. 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung an Weihnachten und Silvester, sofern diese auf einen Wochenarbeitstag fallen, damit Sie sich auch ausreichend erholen können und Zeit für Familie und Freunde haben
14. Eine jährliche Überprüfung und Anpassung der Gehälter unter Einbezug der Unternehmenszugehörigkeit, so werden auch langjährige Mitarbeiter zusätzlich wertgeschätzt
15. Eine betriebliche Altersvorsorge, die vom Unternehmen finanziell bezuschusst wird und damit auch für Ihre Zukunft eine Absicherung aufbaut
16. Eine Krankenzusatzversicherung, die bei Wunsch auch für die Familie erweiterbar ist, damit Sie im Fall der Fälle besser versorgt sind
17. Angebot zum bezuschussten Kantinenessen für eine gesunde und abwechslungsreiche Ernährung oder einen Business-Lunch mit Kollegen
18. Sportangebote und Gesundheitsmaßnahmen, damit Sie sich fit und gesund halten können