Aufgaben
Warum nicht was richtig Großes bauen: Die Zukunft!
1. Neubau von Rohrleitungssystemen
2. Reparatur, Wartung und Instandsetzung von Rohrleitungssystemen
3. Montage und Schweißen von Rohren (Ortsversorgung/Hausanschlüsse)
4. Das Einsatzgebiet erstreckt sich über Südbayern
Perspektive:
5. Chance zur Weiterqualifizierung (z.B. Vorarbeiter:in, Werkpolier:in, geprüfter Polier:in)
Qualifikationen
Nächster Schritt in Richtung Nachhaltigkeit: Karriere bei STRABAG.
6. Erfolgreich abgeschlossene gewerbliche Berufsausbildung im Bereich Tief- und Rohrleitungsbau oder Kanalbau
7. Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil
8. Führerschein Klasse B - die Fahrerlaubnis für Anhänger Klasse E ist wünschenswert und kann bei Eignung gefördert werden
9. Die Schweißerpässe, Stahlschweißer DIN EN ISO 9606-1 oder PE-Schweißer GW 330 oder Umhüller GW 15 haben Sie erfolgreich erworben und haben idealerweise mehrjährige Montage und Baustellenerfahrung bzw. können bei Eignung durch geförderte Schulungsmaßnahmen erworben werden
Sie kennen noch andere die das können?
Dann arbeiten Sie doch künftig weiterhin mit Ihren Lieblingskolleg:innen zusammen bei STRABAG und erhalten pro erfolgreicher Empfehlung 1.300 Euro Prämie.
Wir bieten
Bei STRABAG zu arbeiten bedeutet: Arbeiten dahoam.
10. Sicherer und heimatnaher Arbeitsplatz in der Region
11. Bezahlung nach Tarifvertrag mit allen Leistungen des Bautarifs sowie übertarifliche Zulagen
12. 30 Tage Urlaub + alle Brückentage sowie Weihnachten und Silvester arbeitsfrei
13. 3 Wochen Urlaub im Sommer
14. Aufstiegsmöglichkeiten: Förderung und Kostenübernahme von Fortbildungen, z. B. Vorarbeiter:in, Werkpolier:in, Polier:in, Techniker:in, Führerschein BE Anhänger
15. Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
16. Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. T-Mobile Firmenvertrag, Sonderkonditionen für Strom- und Gas, Corporate Benefits App
17. STRABAG Company Bike: Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss
18. Im Winter: Wahlmöglichkeit zwischen Winterkündigung oder Saison-Kurzarbeit
19. Kostenfreie und hochwertige Arbeitskleidung sowie modernste Maschinen
20. Familiäres, soziales Umfeld mit den Vorteilen eines starken Konzerns im Hintergrund
21. Bei Auswärtstätigkeit: überwiegend 4-Tage-Woche