Ingenieur/ Bachelor Garten- und Landschaftsbau oder Landschaftsarchitektur (m/w/d) als Abteilungsleitung Grünflächenbewirtschaftungzum nächstmöglichen Termin | unbefristet | Voll- oder Teilzeit | bis E13 TVöD | mit FührungsverantwortungWolfsburg ist eine dynamische, weltoffene und moderne Stadt – ein attraktiver Standort für Wirtschaft, Leben und Freizeit. Rund Mitarbeitende der Stadtverwaltung engagieren sich in einer Vielfalt an Berufsbildern, um den mehr als Einwohnerinnen und Einwohnern umfangreiche und serviceorientierte Dienstleistungen bieten zu können. Als Arbeitgeber bietet die Stadt Wolfsburg ihren Mitarbeitenden einen zukunftsâ und standortsicheren Arbeitsplatz und die Chance, durch ihre Talente und Fähigkeiten die Stadt aktiv mitzugestalten.Das Team der Grünflächenbewirtschaftung schafft grüne Lebensqualität in Wolfsburg. Hierfür kümmert es sich mit rund 150 Mitarbeitenden um Quadratmeter Pflegeflächen, die neben den städtischen Park- und Grünflächen auch beispielsweise Spielplätze, Schulhöfe oder großflächige Blühwiesen umfassen. In der eigenen Landmaschinenwerkstatt wird ebenso ausgebildet wie für den Beruf Gärtner*in im Garten- und Landschaftsbau. Gestalten und bewirtschaften Sie Wolfsburgs grüne Seite mit.Das erwartet Sie:allgemeine Leitungstätigkeit in fachlichen, personellen, finanzwirtschaftlichen und organisatorischen Angelegenheiten der Abteilung „Grünflächenbewirtschaftung“Fachliche Betreuung und Koordinierung von Arbeitsaufträgen der Grünflächenbewirtschaftung/ Grünflächenunterhaltung sowie Erstellen von fachlichen StellungnahmenFachliche Weiterentwicklung der Grünflächenpflege im Zusammenhang mit nachhaltiger und klimaangepasster BewirtschaftungDas zeichnet Sie aus:Abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Garten- und Landschaftsbau, Landschaftsplanung und –architektur, Grünflächenmanagement, Agrarwissenschaften oder mit vergleichbaren aufgabenorientierten SchwerpunktenIdealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich PersonalführungWünschenswert ist Berufserfahrung in der Grünflächenbewirtschaftung und in der öffentlichen VerwaltungBetriebswirtschaftliche Kenntnisse, hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit für die Übernahme von Leitungstätigkeiten im Rahmen der Vertretung von fachlichen Belangen und Führung von MitarbeitendenHohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit und Verantwortungsbereitschaft, die städtischen Belange intern und nach außen zu vertreten sowie in gegebenen Situationen auch kurzfristige Entscheidungen zu treffenKenntnisse und Engagement in Fragen der Chancengleichheit zwischen den GeschlechternDeutschkenntnisse auf dem Level C2 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen) und einen Führerschein mindestens der Klasse BDarauf können Sie sich freuen:eigenverantwortliches Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeldeine flexible Arbeitszeitgestaltung für eine optimale Vereinbarkeit von Job, Freizeit und Familiedie Möglichkeit zum anteiligen Home-Office30 Tage Urlaub sowie und dienstfreiein umfangreiches Qualifizierungsangebot sowie Aufstiegs- und Förderprogrammeein vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Firmenfitness mit WELLPASSbetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenBezuschussung des Jobtickets DeutschlandChancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik unserer Stadtverwaltung. Daher begrüßen wir Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei sonst gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.Und? Lust bekommen, Wolfsburg mitzugestalten?Dann bewerben Sie sich bitte digital bis zum mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationsnachweise).Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne.Ansprechperson PersonalJana Helmuth Tel: E-Mail: FachbereichStefanie Jäger-Wilke Tel: E-Mail:> Jetzt bewerben