Das erwarten wir von Ihnen
* ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) z.B. der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Informatik
oder
* Sonstige Beschäftigte mit vergleichbaren Kenntnissen, z.B. als Berufseinsteiger:in und Quereinsteiger:in mit der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung:
* mit einer abgeschlossenen Ausbildung z.B. als Fachinformatiker:in, Informatikkaufmann:frau oder IT-Systemelektroniker:in
* einer vergleichbaren langfährigen Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen
sowie
* Erfahrung mit Dokumenten Management Systemen, vorzugsweise d.velop documents
* Erfahrung mit Input Management Systemen, vorzugsweise d.capture
* Erfahrung im Bereich Oracle- Datenbanken und SQL
* Erfahrung in der Administration von Client- und Server-Systemen (inkl. Scripting mit PowerShell)
* aktuelles Wissen über IT-Technologien
* Kenntnisse im IT-Service Management (ITIL-Prozesse)
* starkes analytisches und strukturiertes Denkvermögen
* gute kommunikative Fähigkeiten und Erfahrung im Konflikt-Management
* erste Erfahrungen in der Durchführung von Schulungen (remote etwa via Teams und in Präsenz) gepaart mit einem sicheren Auftreten und Moderationsstärke
Ihre Aufgaben
* Administration, Konfiguration und Wartung des Dokumenten Management Systems d.velop documents
* Beratung der kvw Fachbereiche und Partnerkassen bei der Einführung und Erweiterung von ECM/DMS-gestützten Prozessen
* Betreuung und Weiterentwicklung der Input Management Systeme
* First- und Second Level Support
* Mitarbeit in diversen IT- und Kooperationsprojekten
* Konzipierung und Durchführung von IT-Schulungen und Info-Veranstaltungen
* Erstellung von IT-Dokumentationen
Unsere Benefits
Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN – wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen Lippe!
Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen!
Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite!