Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit!
Verstärke unser Team in Altenholz, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Magdeburg, Potsdam, Rostock als
DEIN AUFGABENFELD
1. Implementierung und Betrieb moderner IT-Infrastruktur und DevOps-Umgebungen
2. Unterstützung der Fachbereiche bei DevOps-Plattformen (z. B. Gitlab CI, Artifactory) und containerbasierten Build-Umgebungen (Docker, Kubernetes, VMware)
3. Vermittlung zwischen Fachbereichen und Softwareentwicklung in Projekten
4. Standardisierung und Automatisierung von Prozessen
5. Analyse und Behebung von System- und Anwendungsproblemen (2nd Level Support)
DAS BRINGST DU MIT
6. Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
7. Gute Fachkenntnisse in typischen DevOps Anwendungen (Azure DevOps, GitLab CI) und/oder modernen Virtualisierung und Containertechnologien (Docker, Kubernetes, VMware)
8. ITIL-Kenntnisse sowie Erfahrung in der Leitung von IT-(Teil)Projekten
9. Spaß an komplexen Aufgabenstellungen und digitalen Transformationen
10. Analyse- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine schnelle Auffassungsgabe, Teamfähigkeit und kundenorientierte Arbeitsweise
11. Erfahrungen im Rechenzentrumsbetrieb und in den Themen Automatisierung und Containerisierung
12. Interesse an Open-Source-Lösungen und Kenntnisse agiler Methoden
DEINE BENEFITS – NIMM DIR, WAS DU BRAUCHST!
DEINE ZEIT
13. 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr, bis zu 80 % remote Work
14. Teilzeit, Job- und Topsharing, Flexirente, Sabbaticals und Workation
15. 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12.
DEINE FINANZEN
16. Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung
17. Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)
18. Vermögenswirksame Leistungen
DEINE WEITERENTWICKLUNG
19. Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum
20. Individuelle Karriereplanung
21. Fachliche Spezialisierungsprogramme
DEIN LEBEN
22. Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen
23. Unterstützung in jeder Lebenssituation
24. Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket
Erfahre mehr über unsere und erhalte spannende Einblicke darüber, wie diese Vorteile das Leben unserer Kolleginnen und Kollegen bereichern.