Aktualisiert am 16/08/2024
1. Unbefristetes Arbeitsverhältnis
2. Flexible Arbeitszeiten
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein großes internationales Unternehmen. Wenn Sie Lust haben, als HR Generalist (m/w/d) bei einem der attraktivsten Arbeitgeber der Region anzufangen, um langfristig Teil einer wertschätzenden Kultur zu werden und das Einmaleins des Personalwesens beherrschen, bewerben Sie sich JETZT!
Aufgabengebiet
3. Bearbeitung sämtlicher administrativer Personalmaßnahmen vom Eintritt bis zum Austritt
4. Betreuung der Mitarbeiter (m/w/d) in einem definierten Betreuungsbereich
5. Ordnungsgemäße Ablage der aufbewahrungspflichtigen Mitarbeiterdokumente im HR-Archiv
6. Pflege des Personalmanagementsystems
7. Stetige Weiterentwicklung des eigenen Verantwortungsbereichs
Anforderungsprofil
8. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
9. Erste Erfahrungen im HR-Bereich
10. Anwendungskenntnisse in gängigen Personalmanagementsystemen
11. Gute MS-Office Kenntnisse
12. Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Verantwortungsbewusstsein
Vergütungspaket
13. Ein Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit eigenständigem Handlungs- und Gestaltungsspielraum in einem familiären Arbeitsumfeld
14. flexible Arbeitszeit mit Gleitzeit
15. die Chance, Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln