Dein Karrieresprungbrett als Konstrukteur in der Energiewirtschaft (m/w/d). Wir suchen DICH zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Leipzig.
UNSER ANGEBOT
1. übertarifliche Bezahlung
2. Kein PKW? Wir übernehmen dein Bahnticket oder du kannst ein Jobbike bekommen!
3. regelmäßige Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
4. sehr gute Übernahmechancen
5. persönlicher Ansprechpartner im Büro
6. bei ehrenamtlicher Tätigkeit 2 Tage extra Urlaub im Jahr
7. Jobwechsel? Wir übernehmen deinen alten Urlaubsanspruch und verkürzen deine Probezeit
DEINE AUFGABEN
8. Entwicklung von Bauteilen, Baugruppen oder Produkten rund um Photovoltaik-Montagesysteme
9. eigenverantwortliche Erstellung von Fertigungszeichnungen sowie Detailkonstruktionen mit 3D CAD-Systeme
10. Terminierung und Budgetierung des Prozesses
11. Entwurf von Skizzen technischer Zeichnungen, Simulationen, Modellen und Prototypen
12. Aufstellung eines Anforderungskatalogs
13. Vorstellung der Lösungsvorschläge, ggf. Nachbesserung in Absprache mit den Beteiligten
DEIN STECKBRIEF
14. abgeschlossene Ausbildung zum technischen Zeichner, Bauzeichner, technischen Produktdesigner oder Konstrukteur
15. Erfahrung im Umgang mit CAD-Programmen
16. Kommunikationsstarkes Englisch und Deutsch in Wort und Schrift
17. systematisches, lösungsorientiertes und ausgeprägtes technisches Verständnis
18. erste Kenntnisse im Produktdatenmanagement sowie Erfahrung mit einem ERP-System
19. aufgeschlossen für Weiterbildungen
20. vertiefte Kenntnis über Werkstoffe und Materialien
Was du dafür tun musst: Dich über einen der untenstehenden Kanäle bei uns bewerben. Komm spontan auf einen Kaffee vorbei oder nutze die Möglichkeit der Schnellbewerbung per Messenger an 01623329510.
Fragen? Melde Dich bei uns:
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Florentine Wedel
Grassistr. 20
04107 Leipzig
Tel: 0341 98 378 16
Mobil: 01623329510
Mail: /jobs-in-leipzig-medizin
Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.