Bezirksleiter:in Leit- und Sicherungstechnik
Ziel der Ausbildung ist die Vorbereitung auf eine verantwortungsvolle Position als Bezirksleiter:in Leit- und Sicherungstechnik innerhalb von 18 Monaten. Du wirst in die Instandhaltung unserer Infrastruktur eingelernt und trägst durch deine Position maßgeblich dazu bei, dass der Schienenverkehr reibungslos abläuft.
Aufgaben:
* Planung und Durchführung von Inspektionen und Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen (Signalanlagen, Stellwerken etc.) in deinem Bezirk
* Verantwortung für die dir zugewiesenen Anlagen in deinem Bezirk
* Instandhaltung der Leit- und Sicherungsanlagen, Bewertung und Dokumentation der Ergebnisse sowie mögliche Folgemaßnahmen
* Priorisierung von Mängeln an deinen Anlagen und Wirkung im Planungsprozess der Baustellen mit
* Erstellung eigener Auswertungen in SAP R/3 und Pflege der Daten im System
* Mitarbeit bei Analysen von Störungen und betrieblichen Beeinflussungen
* Perspektivische Verantwortung für deine Mitarbeitenden, Bildungsplanung und Personalstruktur in deinem Bereich
Voraussetzungen:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Studiengang
* Ideealerweise praktische Erfahrung im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeit
* Bereitschaft flexibel Seminare zu besuchen, um die notwendige Qualifikation zu erwerben
* Langeitige Weiterentwicklung und Übernahme von Verantwortung
* Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
* Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative
* Bereitschaft Führungsverantwortung nach der Qualifizierung zu übernehmen
* Führerschein zum Fahrzeug fahren
Benefits:
* Gehaltspaket mit unbefristeten Arbeitsverträgen, Beschäftigungssicherung, Nebenleistungen und betriebliche Altersvorsorge
* Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.