Schwerpunktaufgaben:
* Aufbereitung von Basisdaten und Kontrolle auf Qualität und Plausibilität,
* Erstellung und Pflege des digitalen Abbildes, inklusive der Visualisierung im Leitsystem, d.h. manuelles Anlegen von technischen Details für Netzbetriebsmittel und deren schematische Darstellung im Leitsystem,
* Erarbeitung von Lösungen für die Abbildung neuer oder nicht-standardisierter Technologien im Leitsystem,
* Toolbasierte Prüfung der Arbeiten durch Simulation,
* Durchführung von Konsistenzprüfungen zwischen Datenquelle und Leitsystem,
* Aktive Beteiligung an der Verbesserung von teaminternen Prozessen.
Weitere Aufgaben:
* Aktiver Austausch und Abstimmung mit dem Kunden zu aktuellen Projekten,
* Anwendung neuer Prüftools zur automatisierten Qualitätssicherung und Unterstützung der Weiterentwicklung durch Feedback und Tests.
Anforderungen:
* Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder höher) oder Ausbildung zum Techniker vorzugsweise in der Fachrichtung
o Elektrotechnik,
o Informationssystemtechnik,
o Wirtschaftsingenieurswesen mit Vertiefung Elektrotechnik,
o Informatik
o oder vergleichbare Abschlüsse.
* Quereinsteiger mit IT-Affinität (z. B. technische Zeichner, IT-Techniker, ...) sind herzlich willkommen,
* Sehr gute Deutschkenntnisse, mind. auf dem Niveau C1 (Deutsch ist aktuell die Geschäftssprache)
* Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten mit einem hohen Qualitätsanspruch an die Ergebnisse und deren Termintreue,
* Gute Auffassungsgabe und Konzentrationsfähigkeit,
Diese Anforderungen sind nicht obligatorisch, aber von Vorteil
* Grundlegendes Wissen über den Aufbau von Stromnetzen und die genutzten technischen Elemente,
* Grundkenntnisse zu IT-Systemen, insbesondere (Strom-)Leitsystemen,
* Englischkenntnisse (Unternehmenssprache).
Was wir dir bieten:
* Spannendes Aufgabenumfeld: Tätigkeit an einer wichtigen Schlüsselstelle der Energiewende, Arbeiten an den zentralen Systemen zur Gewährleistung einer sicheren Stromversorgung in Deutschland,
* (Vor dem Start mit DNV) 1/2 Tag Hospitation: zur Gewinnung erster Einblicke in den Arbeitsalltag und zum Kennenlernen der Kollegen,
* Umfangreiche Einarbeitung: Systematische Einarbeitung in die Arbeiten durch einen Kollegen, klare Entwicklungspfade und Unterstützung gemäß deinen Bedürfnissen,
* Projektmanagement: Möglichkeit der Entwicklung zum Teil- oder Gesamtprojektleiter,
* Familiäres Arbeiten im Team: enge Zusammenarbeit im Team, klare und durchstrukturierte Arbeitsweise, gut zu erreichende Zielvorgaben, regelmäßige Teamveranstaltungen, Arbeiten auf Augenhöhe und digitale vielfältige Weiterbildungsprogramme,
* Attraktive Arbeitsumgebung: moderne Büroeinrichtung mit Fokus auf Digitalisierung und gesundes Arbeiten, Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, kostenfreie Getränke und Obst,
* Work-Life Balance: 39 Stunden Wochenarbeitszeit (Vollzeit), Möglichkeit der Arbeit in Teilzeit, flexible Gestaltung der Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 30 Tage Urlaub im Jahr, Präventionsangebote für mentale und körperliche Gesundheit,
* Attraktives Bonusprogramm: Beteiligung am Unternehmensgewinn, unternehmensfinanzierte Unfall- und Rentenversicherung zusätzlich zum Bruttogehalt, (E-)Bike-Leasing über JobRad, Zulage zum ÖPNV-Ticket, Vergünstigungen im Betriebsrestaurant.