Das Wasserwirtschaftsamt Weilheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 22.2026 für den Aufgabenbereich „Wasserbau, Gewässerentwicklung“ in der Gebietsabteilung für den Landkreis Garmisch-Partenkirchen eine/n Bauingenieur/in, Umweltingenieur/in oder Absolventen vergleichbarer Studienabschlüsse (m/w/d)
Priorisierung, Vorbereitung, Planung und Umsetzung von Hochwasserschutzprojekten und Hochwasserinstandsetzungsmaßnahmen in Wildbächen und Flüssen im Landkreis Garmisch-Partenkirchen
Planung und Umsetzung gewässerökologischer Maßnahmen
Vergabe und Abrechnung von Ingenieurleistungen sowie Betreuung von Ingenieurbüros
Stellungnahmen z. B. zu Genehmigung von Anlagen an oder in Gewässern
Betreuung von Zuwendungsverfahren im nichtstaatlichen Wasserbau nach RZWas
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen oder vergleichbare Studiengänge (Bachelor / Dipl.-Erfahrungen im Bereich des Wasserbaus sind von Vorteil, Berufseinsteiger/innen sind aber ebenso willkommen
Fähigkeit zur Teamarbeit
Bereitschaft zur Weiterbildung und zur zügigen Einarbeitung in fachliche Belange
Fachlich fundierte sowie verständliche mündliche und schriftliche Ausdrucksweise (Deutschkenntnisse mindestens Niveaustufe C1)
Gute IT-Kenntnisse (Windows, MS Office)
Bereitschaft zur Einarbeitung in aufgabenbezogene IT-Programme
Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B
eine qualifizierte und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Bezug zur Umwelt
ein motiviertes Team
einen modernen Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten
Bei uns profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit gleitenden Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Eingruppierung in den TV-L (Entgeltgruppe 10, sofern die persönlichen Voraussetzungen vorliegen)
Soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes: Betriebliche Altersversorgung (VBL), Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, vergünstigtes DB-Jobticket, bis auf Weiteres kostenfreie Nutzung der E-Ladesäulen
Jobbike-Leasing
2026 befristet, da es sich um eine Elternzeitvertretung handelt.
Im Sinne des Gleichstellungsgedankens werden Frauen zu einer Bewerbung ausdrücklich ermutigt.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Herr Wild / Frau Fischer