Description Für unser Geschäftsfeld Connected Solutions im Tribe Workplace Solutions suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als Junior System Engineer Windows Cloudsystems (m/w/d) in Karlsruhe bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Squad Windows Client Basisanwendungen zugeordnet. Hier arbeitest du mit 23 Kolleginnen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. Aufgaben mit Perspektiven Du bist Ansprechpartner für alle Themen rund um (cloudbasierte) Windowssysteme. Du kennst dich in der (cloudbasierten) Bereitstellung systemnaher Produkte für Windowsarbeitsplätze und den Deploymentverfahren aus. Du stellst Sicherheitspatches und technische Patches für den (cloudbasierten) Windowsarbeitsplatz unserer Kunden zur Verfügung. Du erstellst die dafür geforderter Dokumentationen wie Fachkonzepte und Handbücher. Du stellst den Support für die bereitgestellten Produkte sicher. Persönlichkeit mit Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik. Du verfügst über gute Kenntnisse der Public Cloudtechnologien, insbesondere der Windows-Produktpalette sowie ein gutes Markt-Portfoliowissen. Programmierkenntnisse in PowerShell sowie der Umgang mit Azure, Gruppenrichtlinien und Active Directory runden dein Profil ab. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Du überzeugst durch deine Belastbarkeit und Flexibilität. Ein agiles Mindset ist dir nicht fremd. Nobody is perfect Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Patin sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %. Gehaltsrahmen und Karrierelevel Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 60.000 € und 88.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: Karrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt atruvia it-jobs wearehiring LI-hybrid LI-AT1 Agiles Mindset Windows Powershell Eigenverantwortlichkeit Qualifications